Ordinaria 50 · 2021-04-12
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- ~ Acuerdo (pág. 21) · firme · aprobado rsonales…” 18 19 ACUERDO 8º 20 Este Concejo acuerda por Unanimidad; nombrar dos miembros de la Junta de 21 Educación de la Escuela La Gloria del distr…
- ~ Acuerdo (pág. 42) · firme · aprobado 6 Este Concejo acuerda por Unanimidad; conceder cuatro días de las vacaciones 7 que por ley le corresponden del período 2019-2020 y 2020-2021, a la se…
1 ACTA DE LA SESIÓN ORDINARIA Nº 50
2
3 Acta de la Sesión Ordinaria número 50-2021, celebrada por el Concejo Municipal
4 de Jiménez de forma virtual mediante la plataforma Google Meets, el día doce
5 de abril del año dos mil veintiuno, a las dieciocho horas; con la asistencia
6 remota (cada uno de los asistentes desde su casa de habitación) de los señores
7 (as) regidores (as) y síndicos (as), propietarios (as) y suplentes siguientes:
8
9 REGIDORES PROPIETARIOS: Mauren Rojas Mejía- Presidenta Municipal,
10 Geovanna Abarca Chavarría- Vicepresidenta Municipal, Marco Aurelio Sandoval
11 Sánchez, Mario Guillermo Rivera Jiménez y Pamela Dotti Ortiz.
12
13 REGIDORES SUPLENTES: Ricardo Aguilar Solano, Claudina Mora Ulloa,
14 Marjorie Chacón Mesén, José Jesús Camacho Ureña y Guiselle Cascante Cerdas.
15
16 SÍNDICOS PROPIETARIOS: Xinia Méndez Paniagua- Distrito Juan Viñas y
17 Evelio Camacho Ulloa- Distrito Pejibaye.
18
19 SÍNDICA SUPLENTE: Ivannia Mora Gamboa- Distrito Pejibaye
20
21 AUSENTES: Wilberth Hernández Sojo- Síndico suplente distrito Juan Viñas,
22 José Carlos Vindas Ureña- Síndico propietario distrito Tucurrique y Liz
23 Amadelys Morales Rodríguez- Síndica suplente distrito Tucurrique.
24
25 Asisten (de forma remota) los siguientes funcionarios:
26
27 ALCALDESA MUNICIPAL: Lissette Fernández Quirós
28
29 VICEALCALDE MUNICIPAL: Luis Mario Portuguéz Solano.
30
31 ARTÍCULO I. Apertura de la sesión
32
33 La señora Presidenta, Mauren Rojas Mejía, da las buenas tardes a los y las
34 presentes; luego da lectura del Orden del Día programado para la sesión de hoy,
35 el cual se aprobó en forma unánime.
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Acta Sesión Ordinaria 50 del 12-04-2021
1 ARTÍCULO II. Comprobación de quórum
2
3 Se comprueba el quórum por parte de la Presidencia Municipal, se determina que
4 el mismo está completo, al contarse con los Regidores Propietarios respectivos
5 (para este día 5 de 5).
6
7 ARTÍCULO III. Audiencias
8
9 No hubo.
10
11 ARTÍCULO IV. Aprobación del Acta Ordinaria Nº 49
12
13 ACUERDO 1º
14 No existiendo objeciones ni correcciones, el Concejo Municipal de Jiménez,
15 somete a votación el Acta de la Sesión Ordinaria Nº 49 y la aprueba y ratifica en
16 todos sus extremos por medio de los votos afirmativos de los regidores
17 propietarios Mauren Rojas Mejía, Geovanna Abarca Chavarría, Marco Aurelio
18 Sandoval Sánchez, Mario Rivera Jiménez y Pamela Dotti Ortiz.
19
20 ARTÍCULO V. Lectura, análisis y trámite de la Correspondencia
21
22 1- Correo electrónico fechado 06 de abril, enviado por el señor Oscar Chacón
23 Chavarría, Extensionista-Investigados del Centro de Educación Ambiental de
24 la Universidad Estatal a Distancia.
25 Les manifiesta lo siguiente “…El motivo de mi correo es solicitarles un breve
26 espacio en una de las sesiones del Concejo Municipal con el fin de presentarles el
27 proyecto “Restauración ecológica en áreas de protección en la microcuenca del río
28 Maravilla y nacientes del acueducto municipal de Jiménez, Cartago”. Éste
29 proyecto fue asignado por el SINAC a la UNED. El pasado 3 de marzo de este
30 año, don Óscar Fonseca, funcionario del SINAC, le envió correo a doña Lissette,
31 presentando el proyecto. Sin embargo, como ente ejecutor, nos gustaría realizar
32 una breve presentación ante el Concejo Municipal. Adjunto copia del oficio enviado
33 por mi persona a doña Lissette, solicitando nos colaboren con un espacio de
34 presentación, sin embargo, a la fecha no nos ha sido posible obtener respuesta
35 debido a las múltiples labores de la Alcaldía.”
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Acta Sesión Ordinaria 50 del 12-04-2021
1 ACUERDO 1º
2 Este Concejo acuerda por Unanimidad; celebrar una Sesión Extraordinaria virtual,
3 el día miércoles 12 de mayo a las 6 de la tarde, para atender al señor Oscar
4 Chacón Chavarría, Extensionista-Investigador del Centro de Educación Ambiental
5 de la Universidad Estatal a Distancia, quien realizará una exposición del proyecto
6 “Restauración ecológica en áreas de protección en la microcuenca del río
7 Maravilla y nacientes del acueducto municipal de Jiménez, Cartago”.
8 Con copia al señor Luis Mario Portuguéz Solano, Vicealcalde Municipal, quien
9 enviará el link respectivo.
10
11 2- Nota fechada 17 de marzo, recibida el 07 de abril, enviada por la licenciada
12 María Elena Montoya Piedra, Presidenta de la Filial RECOMM Cartago.
13 Les manifiesta lo siguiente “…solicitarle desde la Filial de la Red Costarricense de
14 Mujeres Municipalistas de la provincia de Cartago, dar lectura al documento que
15 se adjunta a esta nota en un nivel de reflexión y prevención en el seno del Concejo
16 Municipal, en cuanto a la igualdad en los derechos de las mujeres dentro del
17 Régimen Municipal. Es importante, con todo respeto solicitar, que el mismo quede
18 incorporado dentro del acta respectiva.”
19 “Hoy y Siempre
20 RECOMM CENSURA CUALQUIER TIPO DE VIOLENCIA POLÍTICA CONTRA
21 LAS MUJERES
22 En las últimas semanas se han presentado en los medios de comunicación
23 y redes sociales situaciones que ponen de manifiesto actos de VIOLENCIA
24 POLÍTICA CONTRA LAS MUJERES, situación lamentable y denunciable en
25 cualquier contexto, y más aún en estos tiempos donde la igualdad y paridad son
26 fundamentales en cualquier proceso político.
27 La participación política de las mujeres, trastoca los esquemas más
28 conservadores de la práctica política, propiciando el uso de la violencia política
29 como estrategia para expulsarlas de este espacio. Desde la Red Costarricense de
30 Mujeres Municipalistas, hacemos especial hincapié en la lucha necesaria y
31 urgente contra todo tipo de violencia política haca la mujer.
32 La eliminación de los actos machistas son necesidades de primer orden
33 para cualquier gobierno y/o sociedad que pretendan basar sus cimientos en el
34 respeto, derechos humanos e igualdad.
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Acta Sesión Ordinaria 50 del 12-04-2021
1 Es necesario dar el impulso definitivo, incluyendo la legislación nacional, el
2 acompañamiento y respaldo del Estado en maneras proporcionadas y racionales,
3 así mismo, los procesos que se han producido deben ser reforzados con avances
4 igualmente significativos en otros ámbitos.
5 Reconocemos el vacío legal que existe para la atención de este tipo de
6 violencia e instamos al gobierno y al cuerpo legislativo a incentivar el debate
7 sobre la Ley 20308 LEY CONTRA EL ACOSO Y/O VIOLENCIA POLÍTICA
8 CONTRA LAS MUJERES.” Se toma nota.
9
10 3- Copia de oficio 136-2021-DGVM fechado 06 de abril, enviado por el
11 arquitecto Luis Enrique Molina Vargas, Director de Gestión Vial al señor
12 Ceferino Jiménez Hernández y demás vecinos del Sector Los Recuerdos.
13 Les manifiesta lo siguiente “…Por medio de la presente, y en atención a su
14 solicitud presentada ante el Concejo Municipal de Jiménez, trasladada a este
15 Departamento por medio del oficio SC-512-2021 y que versa sobre el
16 mantenimiento de los caminos públicos en el Sector Los Recuerdos, me permito
17 indicarle lo siguiente:
18 1. Dentro del Plan Operativo Anual 2021 del Departamento de Gestión Vial y
19 fundamentado en el Plan de Conservación y Desarrollo de la Red Vial
20 Cantonal 2021-2025, se encuentran contempladas las obras de
21 mantenimiento de la superficie de ruedo de las calles públicas ubicadas en
22 el sector de Los Recuerdos de Juan Viñas.
23 2. Actualmente se encuentra en la Proveeduría Municipal la documentación
24 respectiva para el inicio del proceso de contratación respectiva de una
25 empresa constructora que realice los trabajos indicados en la solicitud
26 técnica brindada por este Departamento, esto en total apego a lo normado
27 en la Ley de Contratación Administrativa y su Reglamento.
28 3. Los trabajos están programados para ser ejecutados durante este año
29 2021. Una vez finalizado el proceso de contratación se les estará
30 informando oportunamente a través de la Promoción Social del
31 Departamento de Gestión Vial, la fecha correspondiente al inicio de estas
32 obras.” Se toma nota.
33
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Acta Sesión Ordinaria 50 del 12-04-2021
1 4- Oficio 33-2021AL fechado 08 de abril, enviado por el licenciado Luis
2 Eduardo Araya Hidalgo, Asesor Legal de la Unión Nacional de Gobiernos
3 Locales.
4 Les manifiesta lo siguiente “…Reciban un cordial saludo, en atención a la
5 transcripción del acuerdo 9 del Artículo V del Concejo Municipal de Jiménez en
6 Sesión Ordinaria No 43, celebrada el día lunes 22 de febrero del año en curso en
7 la cual se traslada copia de oficio AI-22-2021 presentado por la señora Auditora
8 Sandra Mora Muñoz, referente a presenta la propuesta del Reglamento para la
9 atención de Denuncias planteadas de la Auditoría Interna de la Municipalidad
10 de Jiménez. Considera esta Asesoría Legal considera que debe aprobarse el
11 reglamento propuesto por parte del Concejo Municipal de Jiménez en atención al
12 artículo 13 inciso c de la Ley 7794. Amparado en las potestades de control interno
13 que ejerce la Auditoria Interna y el cumplimiento en cumplimento de los
14 Lineamientos Generales para el Análisis de Presuntos Hechos Irregulares R-DC-
15 102-2019, de la Contraloría General de la República., Ley 8422, Ley 8292.”
16
17 ACUERDO 4º
18 Este Concejo acuerda por Unanimidad; darle su aprobación al siguiente Proyecto
19 de Reglamento:
20 PROYECTO DE REGLAMENTO PARA LA ATENCIÓN DE DENUNCIAS
21 PLANTEADAS A LA AUDITORÍA INTERNA DE LA MUNICIPALIDAD DE
22 JIMÉNEZ
23 CAPÍTULO I: FUNDAMENTO LEGAL
24 Artículo 1.- Legalidad del reglamento: El presente Reglamento se fundamenta
25 en la Ley General de Control Interno Nº 8292 emitida el 4 de septiembre del 2002
26 en La Gaceta Nº 169; la Ley Contra la Corrupción y el Enriquecimiento Ilícito en la
27 Función Pública Nº 8422 publicada en La Gaceta Nº 212 del 29 de octubre del
28 2004 y los Lineamientos Generales para el Análisis de Presuntos Hechos
29 Irregulares R-DC-102-2019, de la Contraloría General de la República.
30 CAPITULO II: ASPECTOS GENERALES
31 Artículo 2.- Objetivo: El presente Reglamento tiene como objetivo documentar el
32 proceso establecido en esta Auditoría Interna para la atención de denuncias.
33 Artículo 3.- Ámbito de competencia: La Auditoría Interna tramitará únicamente
34 aquellas denuncias que versen sobre posibles hechos irregulares o ilegales, en
35 relación con asuntos tales como el uso y manejo de fondos públicos, así como
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Acta Sesión Ordinaria 50 del 12-04-2021
1 aspectos de índole técnica y administrativa que puedan afectar el accionar de la
2 Municipalidad de Jiménez por parte de sus funcionarios, o sujetos pasivos que se
3 le hayan transferido recursos para su administración e hicieran eventualmente uso
4 inadecuado de éstos, así como lo regulado por la Ley contra la Corrupción y el
5 Enriquecimiento Ilícito en la Función Pública Nº 8422, Ley General de Control
6 Interno N° 8292 y demás normativa aplicable.
7 Artículo 4.- Principios generales: Para determinar el abordaje y la atención de
8 los hechos presuntamente irregulares de los que tenga conocimiento (análisis de
9 admisibilidad), la Auditoría Interna procederá a valorar, con la información
10 disponible hasta ese momento, con base en los siguientes criterios:
11 a) Su competencia para asumir el trabajo
12 b) La especialidad de la materia a investigar
13 c) La existencia de otros procesos abiertos por los mismos hechos
14 d) La claridad de los hechos presuntamente irregulares
15 e) Los eventuales responsables
16 f) La ubicación temporal del momento en que se cometieron los hechos
17 g) La valoración de la prueba existente
18 h) La unidad responsable de ejercer la potestad disciplinaria
19 i) La valoración de las aparentes faltas cometidas y los posibles daños
20 patrimoniales a la Hacienda Pública
21 Artículo 5.- Confidencialidad de los denunciantes: La identidad del
22 denunciante, la información, la documentación y otras evidencias de las
23 investigaciones que se efectúen serán confidenciales, de conformidad con las
24 regulaciones establecidas en el artículo 6º de la Ley General de Control Interno, el
25 artículo 8 de la Ley contra la Corrupción y Enriquecimiento Ilícito en la Función
26 Pública y el artículo 1.7 de los Lineamientos Generales para el Análisis de
27 Presuntos Hechos Irregulares. Las infracciones a la obligación de mantener dicha
28 confidencialidad por parte de los funcionarios de la Auditoría Interna podrán ser
29 sancionadas según lo previsto en dicha normativa.
30 CAPITULO III: ASPECTOS PREVIOS A CONSIDERAR EN LA ATENCIÓN DE
31 DENUNCIAS
32 Artículo 6. Consideraciones previas para la atención de denuncias: Las
33 siguientes son las consideraciones que se deben tener presente en la atención de
34 denuncias:
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Acta Sesión Ordinaria 50 del 12-04-2021
1 a) Roles en el proceso de atención de denuncias: Dado que el tamaño del
2 equipo de trabajo de la Auditoría Interna de la Municipalidad de Jiménez es
3 unipersonal, el proceso de atención de denuncias debe de ser realizado por el
4 mismo funcionario, para lo cual se identificaron los siguientes roles para el auditor:
5 • Recibe la denuncia
6 • Realizar el análisis preliminar de la denuncia
7 • Ser el auditor encargado
8 • Realizar actividades Administrativas
9 • Ejercer su función de Auditor Interno
10 • Ser el Denunciante
11 • Analizar la planificación y mejoramiento continuo
12 • Analizar en Gestión de Calidad
13 b) Responsabilidad del trabajo realizado por cada uno de los roles del
14 proceso: El Auditor será responsable por los papeles de trabajo y análisis
15 generados en la parte del proceso que realizó, en caso de detectarse errores, será
16 su responsabilidad realizar las correcciones y la sustitución en el legajo del
17 servicio y/o en el sistema de archivo o documentación de la denuncia.
18 c) Medios de recepción de denuncias: Las denuncias pueden ser recibidas por
19 los siguientes medios verbales y escritos:
20 • Mediante conversación con el funcionario de la Auditoría Interna: en las oficinas
21 de la Auditoría Interna en la Municipalidad de Jiménez el funcionario completará el
22 documento respectivo con la información brindada por el denunciante.
23 • Llamando a los teléfonos: 2532-2061 extensión 102.
24 • Mensajería: Entregando la denuncia en un sobre cerrado en las oficinas de la
25 Auditoría Interna o a funcionarios de la Municipalidad.
26 • Vía correo electrónico institucional a la dirección: auditoria@munijimenez.go.cr
27 • Sistema de Auditoría Interna: Los funcionarios de la Municipalidad de Jiménez
28 tienen acceso a realizar denuncias por medio del correo institucional o en forma
29 personal en las oficinas de la Auditoria.
30 • Las eventuales plataformas electrónicas que la Auditoría Interna ponga a
31 disposición de la ciudadanía para las denuncias.
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Acta Sesión Ordinaria 50 del 12-04-2021
1 Independientemente del tipo de medio como se comunicó la denuncia, siempre se
2 debe de llevar un expediente e incorporar a un sistema digital que utilice la
3 auditoria y un legajo con sus respectivo análisis y resultados, siguiendo para ello el
4 proceso establecido para este tipo de servicios.
5 Funcionarios encargados de recibir las denuncias: Los funcionarios
6 municipales pueden recibir la denuncia, deben de mantener la confidencialidad y
7 entregarla a la auditoria en sobre cerrado. Los funcionarios que pueden recibir las
8 denuncias son aquellos que tienen plaza en propiedad o una plaza como interinos.
9 Las personas que son contratados por servicios profesionales, estudiantes
10 practicantes, o cualquier otra persona que no esté en la planilla de la
11 Municipalidad de Jiménez, deben indicar al denunciante la imposibilidad que
12 tienen para realizar el proceso y contactar de inmediato a un funcionario
13 autorizado.
14 d) Confidencialidad de los datos personales: Según lo establecido por la Ley
15 General de Control Interno, en el artículo 6, los datos del denunciante deberán
16 manejarse como datos confidenciales durante todo momento de la investigación y
17 una vez concluido el proceso de auditoría o procesos administrativos derivados de
18 la investigación.
19 e) Utilización de los datos personales: La información proporcionada sobre los
20 datos de identidad del denunciante, no forman parte de los papeles de trabajo de
21 la investigación preliminar ni de los servicios de auditoría, por lo tanto, no serán
22 utilizados como prueba en ningún proceso. Estos datos personales son
23 únicamente para contactar al denunciante en caso de:
24 • Requerir información complementaria necesaria para admitir la denuncia
25 • Comunicar la decisión y razones para desestimar la denuncia
26 • Comunicar la decisión de continuar con el proceso de investigación preliminar
27 • Comunicar los resultados de la investigación preliminar
28 • Comunicar los resultados de los servicios de auditoría originados por la
29 denuncia.
30 f) Imposibilidad de comunicarse con el denunciante anónimo: Si la denuncia
31 se tramita como anónima, en caso de requerirse mayor información para admitir la
32 denuncia, no se podrá contactar a la persona, por lo tanto, queda a criterio del
33 Auditor Interno, la aceptación o desestimación y archivo de la denuncia.
34 g) Análisis preliminar de las denuncias: Para todas las denuncias recibidas en
35 la Auditoria Interna, se realizará un análisis preliminar, que consistirá en la
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Acta Sesión Ordinaria 50 del 12-04-2021
1 verificación de que la información del Formulario F-045 “Recepción de denuncias”
2 debe contener la información suficiente para el trámite, se debe realizar un análisis
3 del costo beneficio de realizar la investigación preliminar Formulario F-10
4 “Presupuesto y costos de servicio de auditoria” si se acepta la denuncia y un
5 análisis de la existencia de impedimentos, Formulario F-007- "Manifestación de
6 impedimento para realizar estudios de auditoría" o en caso de no existir ninguno
7 de los impedimentos el Formulario F-006 "Manifestación de no impedimento para
8 realizar estudios de auditoría" para aceptar la denuncia según el Reglamento para
9 la atención de denuncias presentadas ante la Auditoría Interna de Municipalidad
10 de Jiménez.
11 h) Custodia del consecutivo de correspondencia confidencial: La Auditoría
12 será la responsable de custodiar y establecer los controles necesarios para
13 garantizar el acceso restringido al consecutivo físico, en cuanto al consecutivo
14 digital, solamente tendrá acceso el Auditor Interno.
15 i) Para denuncias trasladadas por la Contraloría General de la República: El
16 Auditor Interno realizará un análisis de la información y evaluara mediante
17 Formulario F-005 "Perfil del estudio de auditoría para estudios no programados".
18 j) Comunicación de la admisibilidad de la denuncia: Cuando el denunciante es
19 conocido, la Auditoria en el plazo máximo de 10 días hábiles después de la
20 presentación de la denuncia ante sus oficinas, deberá dar respuesta al
21 denunciante de la admisión de la denuncia, e indicar si se realizara la
22 investigación preliminar y los medios para comunicarse.
23 k) Confidencialidad del denunciante durante la comunicación de la
24 admisibilidad de la denuncia: La comunicación que se realice sobre la admisión
25 de la denuncia debe realizarse teniendo cuidado de revelar los datos del
26 denunciante únicamente a las personas estrictamente necesarias.
27 l) Razones para la desestimación y archivo de una denuncia: La
28 desestimación se realizará de acuerdo con las causales indicadas en el apartado
29 “2.3 Causales para la desestimación y archivo de la gestión” de los Lineamientos
30 generales para el análisis de presuntos Hechos Irregulares de la Contraloría
31 General de la República, las cuales se indican a continuación:
32 • Cuando los hechos presuntamente irregulares resulten por completo ajenos al
33 ámbito de competencia de la Auditoría Interna.
34 • Cuando los hechos presuntamente irregulares ya hayan sido investigados o
35 estén siendo conocidos por otra instancia con competencia para realizar el análisis
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1 y la valoración, así como para ejercer el control y las potestades disciplinarias
2 atinentes.
3 • Cuando los hechos presuntamente irregulares, constituyan una reiteración o
4 reproducción de asuntos o gestiones que, sin aportar elementos nuevos, refieran a
5 temas resueltos con anterioridad por la Auditoría Interna u otras instancias
6 competentes.
7 • Cuando los hechos presuntamente irregulares se refieran a problemas de índole
8 estrictamente laborales que se presentaron entre funcionarios de la institución y la
9 Administración Activa, o a desavenencias de tipo personal entre funcionarios,
10 salvo que de los hechos se desprenda la existencia de aspectos relevantes que
11 ameriten ser valorados por la Auditoría Interna en razón de sus competencias.
12 • Cuando el costo aproximado de los recursos a invertir para la investigación de
13 los hechos presuntamente irregulares sea superior al valor del hecho denunciado,
14 sin perjuicio de cualquier otra acción alternativa que en el ejercicio de sus
15 competencias las Auditorías Internas pudieran realizar. Para aducir esta causal, la
16 Auditoría Interna debe fundamentarse en elementos objetivos, o haber establecido
17 de previo metodologías para el análisis de costos (en este caso se utilizará el
18 formulario F-010 “Presupuesto y costos de servicios de auditoría” bajo la premisa
19 de que el estudio duraría 15 días hábiles).
20 • Cuando el asunto denunciado refiera exclusivamente a intereses personales del
21 denunciante, en relación con conductas ejercidas u omitidas por la Administración.
22 • Cuando del análisis inicial resulte evidente que no se ha cometido ninguna
23 infracción al ordenamiento jurídico.
24 En cualquiera de los supuestos anteriores, la Auditoría Interna debe emitir acto
25 fundamentado en el que expresamente se indique la causal utilizada para la
26 desestimación y archivo, así como el detalle del análisis para arribar a dicha
27 conclusión.
28 m) Consideraciones para elaborar la relación costo beneficio del proceso de
29 atención de denuncias: Esta relación debe calcularse considerando lo siguiente:
30 • El presupuesto debe realizarse bajo la premisa de que el tiempo para realizar la
31 investigación preliminar es de 15 días hábiles esto según la estadística y datos
32 históricos de la Auditoria Interna.
33 • Si el denunciante no brindó la información sobre el perjuicio económico causado
34 a los fondos de la Hacienda Pública para el F-045 “Recepción de denuncias” y
35 este desconoce el monto estimado o la denuncia es anónima, se solicitará una
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1 estimación del monto al Auditor Interno o al Encargado de Área más adecuado,
2 según el tema de la denuncia.
3 n) Comunicación de la desestimación de la denuncia: Cuando el denunciante
4 es conocido, la Auditoria en el plazo máximo de 10 días después de la
5 presentación de la denuncia ante sus oficinas, deberá dar respuesta indicando la
6 desestimación de la denuncia y las razones para tal decisión.
7 o) Confidencialidad del denunciante durante la comunicación de la
8 desestimación de la denuncia: La comunicación que se realice sobre la
9 desestimación de la denuncia debe realizarse teniendo cuidado de no revelar los
10 datos del denunciante.
11 p) Desestimación en caso de denunciante anónimo: Ante la imposibilidad de
12 contactar al denunciante anónimo, se procederá con el cierre y archivo del legajo,
13 utilizando para ello el acta F-068 Acta de entrega de legajo para el archivo de
14 denuncias.
15 q) Archivo de los legajos digitales de denuncias gestionadas y/o
16 desestimadas: El Auditor es el responsable de que todos los documentos
17 respectivos estén en los expedientes de las denuncias, incluyendo las denuncias
18 desestimadas.
19 r) Archivo de los legajos físicos de denuncias desestimadas: El Auditor,
20 realiza el trabajo Administrativo y es el responsable de la custodia de los
21 expedientes de las denuncias desestimadas, por lo tanto, solicitará al Auditor
22 Interno y/o al Concejo Municipal los recursos necesarios para garantizar su acceso
23 restringido. Toda la información se almacenará en un archivo y oficina con
24 seguridad y solo tendrá acceso el funcionario de auditoria, donde se resguarda
25 todo el proceso y legajo.
26 s) Responsabilidad de la Auditoría Interna sobre la remisión de los
27 productos generados: En caso de realizar alguna de las remisiones indicadas en
28 los incisos b) y c) del apartado 2.2 de los “Lineamientos generales para el análisis
29 de presuntos Hechos Irregulares” R-DC-102-2019, o cuando la Auditoría Interna
30 elabore una relación de hechos o una denuncia penal, y sean remitidos a la
31 autoridad competente; el deber del auditor se limita a verificar que el destinatario
32 haya recibido efectivamente el documento de remisión, sin que esto impida el
33 ejercicio de sus potestades para monitorear el estado y resultado de las acciones
34 adoptadas por la instancia correspondiente.
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Acta Sesión Ordinaria 50 del 12-04-2021
1 t) Participación de las Auditorías Internas en los procesos: Cuando la
2 Auditoría Interna elabore una relación de hechos o una denuncia penal, la
3 administración debe dar los recursos necesarios y la auditoria tiene el deber de
4 colaborar en todas las etapas posteriores en que sea requerida, pero siempre
5 circunscribiéndose al producto elaborado, a las acciones realizadas y a los
6 criterios utilizados.
7 CAPITULO IV: REQUISITOS PARA PRESENTACIÓN DE DENUNCIAS
8 Artículo 7.- De los requisitos que deben contener las denuncias presentadas:
9 Deberán ajustarse a lo establecido en el formulario F-045 “Recepción de
10 denuncias” y que el funcionario de Auditoria Interna y/o el denunciante deben
11 completar, con los siguientes datos:
12 a) Aspectos generales de la denuncia (obligatoria).
13 b) Datos del denunciante (optativa).
14 c) Detalle de la denuncia (obligatoria): Los hechos denunciados deberán ser
15 expuestos en forma clara, sencilla y precisa brindando el detalle suficiente que
16 permita realizar la investigación.
17 Artículo 8.- Posible información que debe acompañar adicionalmente el
18 denunciante: En caso de que resulte facultativo, el denunciante deberá brindar
19 información complementaria respecto al posible monto en perjuicio a los fondos
20 públicos manejados por Municipalidad de Jiménez o bien la acción administrativa
21 que lesionó el marco regulatorio, la indicación de probables testigos y el lugar o
22 medio para localizarlos, además, aportará sugerencias de otras pruebas que
23 considere conveniente para la investigación.
24 Artículo 9.- De las denuncias anónimas: La Auditoría Interna analizará su
25 contenido y razonabilidad. Si la misma contiene elementos suficientes y prueba
26 idónea que permita valorar los hechos presentados, se aceptará para su debido
27 abordaje según normativa aplicable. De no cumplir con dicho requisito, la Auditoría
28 Interna la archivará, para ello emitirá una resolución escrita que debe estar adjunta
29 a la denuncia.
30 CAPITULO V: TRAMITACIÓN DE LAS DENUNCIAS
31 Artículo 10- Recepción y análisis preliminar de la denuncia: La Auditoría
32 Interna recibirá las denuncias conforme a lo dispuesto en el apartado c) “Medios
33 de recepción de denuncias” del artículo 6 del presente reglamento.
34 Artículo 11.- Trámite de las denuncias: Una vez recibida la denuncia, se debe
35 realizar el análisis de admisibilidad de la denuncia, a efecto de determinar si existe
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Acta Sesión Ordinaria 50 del 12-04-2021
1 suficiente mérito para la investigación correspondiente, documentando todo en el
2 expediente físico y/o digital. En caso de que, concluida la investigación, se
3 considere que existe una base razonable para continuar, se procederá, según lo
4 establecido en dicho instructivo.
5 Artículo 12.- La Auditoría Interna podrá solicitar aclaración sobre lo
6 denunciado: La Auditoría Interna, de acuerdo con sus facultades y una vez
7 analizada la denuncia, si determinara que existen imprecisiones en los hechos
8 denunciados, le otorgará al denunciante un plazo de 10 días hábiles para que éste
9 aclare y complete la información que suministró. De no ser atendida la solicitud de
10 la Auditoría Interna, quedará a criterio de ésta el archivo o desestimación de la
11 denuncia; no obstante, podrá ser presentada con mayores elementos como una
12 nueva gestión. No aplica para denuncias anónimas.
13 Artículo 13.- De los resultados de la investigación producto de las
14 denuncias: La Auditoría Interna informará a la Autoridad Superior, a la
15 Administración o a la entidad y/o dependencia que aplique, sobre el resultado de
16 la investigación producto de la denuncia. La o las entidades o dependencias
17 comunicadas deberán resolver con fundamento en los tiempos regulados en la
18 Ley General de Control Interno. En aquellas investigaciones en que se resuelva la
19 presentación de una denuncia penal o la remisión de una relación de hechos; la
20 comunicación al denunciante o solicitante se limitará a indicar la respectiva
21 remisión o presentación del informe, sin hacer referencia a ningún elemento
22 específico o valoración efectuada, en atención a los deberes de confidencialidad
23 señalados en el apartado 1.7 de los “Lineamientos Generales Para El Análisis De
24 Presuntos Hechos Irregulares” definidos por la Contraloría General de la
25 República.
26 Artículo 14.- Denuncias trasladadas por la Contraloría General de la
27 República: Se actuará conforme al Instructivo F-050-“Acuse de recibo órgano
28 contralor”
29 Artículo 15.- Del traslado de la denuncia a la Administración Activa,
30 específicamente al Jerarca: La Auditoría Interna, luego de analizar el contenido
31 de las denuncias presentadas ante esta Unidad, podrá trasladar al Jerarca
32 Institucional para su atención, conforme al análisis realizado, mediante formulario
33 F-053-“Traslado de gestión”.
34 Artículo 16.- Del seguimiento de los resultados y atención de las denuncias:
35 La Auditoría Interna, como unidad fiscalizadora del sistema de control interno, de
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1 acuerdo con los procedimientos establecidos, dará seguimiento a los resultados
2 producto de las denuncias presentadas ante esta Unidad.
3 CAPÍTULO VI: DESESTIMACIÓN DE LAS DENUNCIAS
4 Artículo 17.- De los motivos para la desestimación y archivo de la denuncia:
5 Cuando la Auditoría Interna desestime una denuncia, deberá actuar conforme se
6 establece en la sección l) del artículo 6 del presente reglamento, en el cual indica
7 los criterios para dicha desestimación y archivo, donde debe estar fundamentado
8 en al menos una de las siguientes causales:
9 a) Cuando los hechos presuntamente irregulares resulten por completo ajenos al
10 ámbito de competencia de la Auditoría Interna.
11 b) Cuando los hechos presuntamente irregulares ya hayan sido investigados o
12 estén siendo conocidos por otra instancia con competencia para realizar el análisis
13 y la valoración, así como para ejercer el control y las potestades disciplinarias
14 atinentes.
15 c) Cuando los hechos presuntamente irregulares, constituyan una reiteración o
16 reproducción de asuntos o gestiones que, sin aportar elementos nuevos, refieran a
17 temas resueltos con anterioridad por la Auditoría Interna u otras instancias
18 competentes.
19 d) Cuando los hechos presuntamente irregulares se refieran a problemas de
20 índole estrictamente laborales que se presentaron entre funcionarios de la
21 institución y la Administración Activa, o a desavenencias de tipo personal entre
22 funcionarios, salvo que de los hechos se desprenda la existencia de aspectos
23 relevantes que ameriten ser valorados por la Auditoría Interna en razón de sus
24 competencias.
25 e) Cuando el costo aproximado de los recursos a invertir para la investigación de
26 los hechos presuntamente irregulares sea superior al valor del hecho denunciado,
27 sin perjuicio de cualquier otra acción alternativa que en el ejercicio de sus
28 competencias las Auditorías Internas pudieran realizar. Para aducir esta causal, la
29 Auditoría Interna debe fundamentarse en elementos objetivos, o haber establecido
30 de previo metodologías para el análisis de costos.
31 f) Cuando el asunto denunciado refiera exclusivamente a intereses personales del
32 denunciante, en relación con conductas ejercidas u omitidas por la Administración.
33 g) Cuando del análisis inicial resulte evidente que no se ha cometido ninguna
34 infracción al ordenamiento jurídico.
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Acta Sesión Ordinaria 50 del 12-04-2021
1 En cualquiera de los supuestos anteriores, la Auditoría Interna debe emitir acto
2 fundamentado en el que expresamente se indique la causal utilizada para la
3 desestimación y archivo, así como el detalle del análisis para arribar a dicha
4 conclusión.
5 CAPÍTULO VII: COMUNICACIÓN DE RESULTADOS
6 Artículo 18.- De la comunicación al denunciante: Cuando la denuncia sea
7 presentada con los datos del denunciante, la Auditoría Interna deberá comunicarle
8 el resultado de la investigación conforme lo establece el Formulario F-54 “Estado
9 de Gestión”, que no aplica cuando es anónima.
10 Artículo 19.- Comunicación al denunciante en caso de que no sea anónimo:
11 Cuando la denuncia no sea anónima, al denunciante se le deberá comunicar
12 cualquiera de las siguientes resoluciones que se adopte de su gestión:
13 • Comunicación de la admisibilidad de la denuncia
14 • Comunicación de la desestimación de la denuncia y de archivarla
15 • Comunicación sobre la resolución de la denuncia (realizar una investigación
16 preliminar, remitir el asunto a las autoridades internas y/o externas pertinentes,
17 incluir la denuncia en un futuro estudio de auditoría, etc.)
18 • El resultado final de la investigación que se realizó con motivo de su denuncia.
19 • Las anteriores comunicaciones se realizarán mediante un oficio formal suscrito
20 por el Auditor Interno, en el tanto haya especificado en dicho documento su
21 nombre, calidades y lugar de notificación.
22 Artículo 20- Vigencia: El presente Reglamento rige a partir de su publicación en
23 el Diario Oficial La Gaceta N° del de del año 2021.
24 Con base en lo estipulado por el artículo 43 del Código Municipal, el presente
25 PROYECTO de REGLAMENTO PARA LA ATENCIÓN DE DENUNCIAS
26 PLANTEADAS A LA AUDITORÍA INTERNA DE LA MUNICIPALIDAD DE
27 JIMÉNEZ, se somete a consulta pública no vinculante por un plazo de doce días
28 hábiles a partir de su publicación, transcurridos los cuales el Concejo se
29 pronunciará sobre el fondo de la propuesta.
30 Los interesados podrán hacer sus observaciones por escrito ante la Secretaría del
31 Concejo Municipal de Jiménez, sita en el edificio municipal o al correo
32 secretariaconcejo@munijimenez.go.cr
33 PUBLÍQUESE EN EL DIARIO OFICIAL LA GACETA.
34 Comuníquese a la Alcaldía Municipal, con copia a la Auditoría Interna.
35
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Acta Sesión Ordinaria 50 del 12-04-2021
1 5- Copia de oficio 141-2021-DGVM fechado 08 de abril, enviado por el
2 arquitecto Luis Enrique Molina Vargas, Director de Gestión Vial Municipal a
3 la Comisión Municipal de Emergencias.
4 Les manifiesta lo siguiente “…En seguimiento al acuerdo 6° Inciso A artículo V de
5 la Sesión Ordinaria N°48 del Concejo Municipal de Jiménez, y remitido a este
6 Departamento por medio del oficio SC-520-2021, me permito indicar lo siguiente:
7 En dicho acuerdo municipal se transfiere al Departamento de Gestión Vial la
8 solicitud de la Sra. Katherine Calvo Molina, quien solicita la intervención de la
9 Municipalidad en relación a un grupo de árboles ubicados detrás de su propiedad,
10 en terreno que pertenece a la Hacienda Juan Viñas. (se adjunta la solicitud antes
11 indicada) Por estar dichos árboles sembrados dentro de una propiedad privada
12 no le corresponde al Departamento de Gestión Vial intervenir en dicha situación,
13 puesto que la competencia de este Departamento se limita a la atención de
14 asuntos relacionados con las vías públicas. Sin embargo se considera
15 importante que a través de la Comisión Municipal de Emergencias se gestione una
16 valoración técnica de este grupo de árboles y su posible afectación a las
17 propiedades vecinas, solicitando la colaboración del MINAE en una inspección en
18 campo para obtener el criterio técnico debido.” Se toma nota.
19
20 6- Oficio 34-2021AL fechado 08 de abril, enviado por el licenciado Luis
21 Eduardo Araya Hidalgo, Asesor Legal de la Unión Nacional de Gobiernos
22 Locales.
23 Les manifiesta lo siguiente “…Reciban un cordial saludo, en atención a la
24 transcripción del acuerdo 6 del Artículo V. del Concejo Municipal de Jiménez en
25 Sesión Ordinaria No 44, celebrada el día lunes 01 de marzo del año en curso en la
26 cual se traslada copia de oficio AI-27-2021 presentado por la señora Auditora
27 Sandra Mora Muñoz, referente a Asesoría Secretaria Concejo En atención a lo
28 señalado esta Asesoría Legal indica que ha revisado el Dictamen C-362-2014 de
29 la PGR, y se procede a desarrollar generalidades en relación al cargo de la
30 secretaría del Concejo Municipal. EN RELACIÓN CON EL SECRETARIO DEL
31 CONCEJO MUNICIPAL El Código Municipal prevé que el Concejo Municipal
32 cuente con un Secretario. Las funciones de este Secretario, básicamente, se
33 extienden, conforme al artículo 53 del Código Municipal, a tres áreas, a saber,
34 levantar y dar fe de las actas de las sesiones del Concejo Municipal, la
35 comunicación de sus acuerdos y preparación de los expedientes de cada acuerdo
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Acta Sesión Ordinaria 50 del 12-04-2021
1 y la potestad certificadora. No obstante, se ha reconocido que el artículo 53,
2 específicamente su incido d), permite que el Concejo Municipal le pueda delegar
3 ciertas funciones y asignar ciertas tareas. En atención a lo señalado a priori,
4 procedo a citar el numeral 53 del Código Municipal. “Artículo 53. — Cada Concejo
5 Municipal contará con un secretario, cuyo nombramiento será competencia del
6 Concejo Municipal. El Secretario únicamente podrá ser suspendido o destituido de
7 su cargo, si existiere justa causa. Serán deberes del Secretario: a) Asistir a las
8 sesiones del Concejo, levantar las actas y tenerlas listas dos horas antes del inicio
9 de una sesión, para aprobarlas oportunamente, salvo lo señalado en el artículo 48
10 de este código. b) Transcribir, comunicar o notificar los acuerdos del Concejo,
11 conforme a la ley. c) Extender las certificaciones solicitadas a la municipalidad. d)
12 Cualquier otro deber que le encarguen las leyes, los reglamentos internos o el
13 Concejo Municipal.” En efecto, debe señalarse que si bien el Secretario del
14 Concejo está sometido a las directrices administrativas que emita el Alcalde en
15 materia de prestación de servicio, lo cierto es que ese órgano depende, en lo
16 funcional, del órgano deliberante. Debe decirse que el artículo 53.d del Código
17 permite también que el Concejo Municipal pueda encargar al Secretario otras
18 labores, pero siempre estrictamente vinculadas con las competencias del propio
19 Concejo, verbigracia preparar y trasladar, de previo a sus sesiones, copia de la
20 correspondencia del Concejo Municipal para que la conozcan los regidores, recibir
21 las mociones de los regidores, preparar la lista de mociones, recibir las solicitudes
22 de audiencia que presenten las personas para ser recibidos ante el Concejo, etc.
23 CORRESPONDE AL TITULAR DE LA ALCALDIA AUTORIZAR LAS
24 VACACIONES Y LICENCIAS DEL SECRETARIO DEL CONCEJO MUNICIPAL.
25 De acuerdo con los artículos 13.f y 53 del Código Municipal, el nombramiento del
26 Secretario del Concejo Municipal es una atribución de ese órgano colegiado. De
27 seguido, importa advertir que, conforme el numeral 161 también del Código
28 Municipal, el Concejo Municipal es el órgano competente en materia de
29 nombramiento y remoción del Secretario. Como bien lo ha apuntado la
30 jurisprudencia constitucional y administrativa, fuera de la materia relacionada con
31 su nombramiento y remoción, el Secretario del Concejo Municipal se encuentra
32 sujeto a la jerarquía administrativa del Alcalde, lo anterior sin perjuicio, por
33 supuesto, de su deber de cumplir con las instrucciones y órdenes que le gire el
34 Concejo Municipal de conformidad con el inciso d) del numeral 53 del Código
35 Municipal. El titular de la alcaldía municipal por su condición de administrador
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Acta Sesión Ordinaria 50 del 12-04-2021
1 general y jefe de las dependencias municipales – artículo 17.a del Código
2 Municipal -, corresponde, entonces, al Alcalde resolver todos los asuntos
3 referentes a las vacaciones del Secretario del Concejo Municipal. Se transcribe, en
4 este sentido, el voto N° 5080-2000 dictado por la Sala Constitucional a las 16:28
5 horas del 28 de junio de 2000: “A la luz de la normativa anteriormente transcrita,
6 es claro que tanto el nombramiento como la remoción de la funcionaria aquí
7 recurrente es competencia exclusiva del Concejo Municipal como órgano
8 deliberante de la Municipalidad. Sin embargo, el artículo 13 supra transcrito no
9 hace mención alguna a que el Concejo Municipal posea otras atribuciones además
10 de las ya mencionadas. Por este motivo, lleva razón el recurrido al manifestar que
11 por ser el Alcalde Municipal el superior jerárquico de todas las dependencias
12 municipales le corresponde el ejercicio de sus potestades generales de dirección a
13 menos de que exista un régimen especial, el cual no existe para el caso concreto
14 de la determinación respecto de la cantidad de días de vacaciones que la
15 amparada debe disfrutar y del momento en el cual debe hacerlo. Entonces, en
16 cuanto este punto, estima la Sala que el Alcalde Municipal como jerarca y
17 encargado de las dirección administrativa de la institución, según lo establece el
18 artículo 17 inciso a) transcrito, es el competente para resolver todos los asuntos
19 referentes a las vacaciones del Secretario Municipal, quedando reservada al
20 Concejo únicamente lo atinente a su nombramiento o remoción” En este mismo
21 orden de ideas, conviene citar el dictamen C-96-2008 de 3 de abril de 2008: “Visto
22 lo anterior, es claro que el secretario del concejo, en tanto funcionario de planta de
23 la Municipalidad se encuentra sujeto a la jerarquía del alcalde a quien le competen
24 las funciones de administrador general y jefe de las dependencias municipales,
25 razón por la cual es el órgano competente para otorgarle las vacaciones, los
26 permisos, etc. Lo anterior, claro está, sin perjuicio de la debida coordinación que
27 debe existir entre el alcalde y el concejo, dado que las funciones del secretario se
28 encuentran íntimamente ligadas al funcionamiento de este último” Ahora bien,
29 debe reiterarse lo subrayado en el dictamen C-96-2008 en el sentido de que si
30 bien corresponde al Alcalde autorizar y resolver sobre las vacaciones del
31 Secretario del Concejo Municipal, es claro que el otorgamiento de las mismas
32 debe coordinarse con ese órgano deliberante. Esto debido a que las funciones del
33 Secretario se encuentran íntimamente ligadas con el funcionamiento del Concejo
34 Municipal. CORRESPONDE AL CONCEJO MUNICIPAL EVALUAR EL
35 DESEMPEÑO DE SU SECRETARIO. Del otro extremo, debe advertir que
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Acta Sesión Ordinaria 50 del 12-04-2021
1 corresponde, sin embargo, al Concejo Municipal evaluar el desempeño de su
2 Secretario. Conforme al numeral 145 del Código Municipal, la evaluación de los
3 funcionarios municipales sirve como reconocimiento a los servidores, y como
4 estímulo para impulsar una mayor eficiencia, y debe ser considerada para efectos
5 de ascensos, aumentos de sueldo y concesión de permisos; lo cierto es que el
6 instituto de la evaluación de desempeño también se relaciona de forma directa con
7 la potestad de la administración de destituir a sus funcionarios, pues el artículo
8 150 del mismo Código establece que en aquel supuesto en que el resultado de la
9 evaluación y calificación de servicios anual de un servidor en particular, sea un
10 “Regular” durante dos períodos anuales consecutivos, esto se considerara falta
11 grave, lo cual puede derivar en la remoción del funcionario. Artículo 150. -
12 Cuando el resultado de la evaluación y calificación de servicios anual del
13 servidor sea Regular dos veces consecutivas el hecho, se considerará falta
14 grave. Por tratarse de una materia relacionada con la remoción del Secretario del
15 Concejo, corresponde a dicho órgano colegiado la evaluación de aquel
16 funcionario. En todo caso, cabe denotar que en el dictamen C-85-2011 de 14 de
17 abril de 2011, la Procuraduría General de la Republica determinó que, en efecto,
18 tratándose de los funcionarios cuyo nombramiento y remoción dependen
19 directamente del Concejo Municipal, corresponde a este colegio realizar la
20 respectiva evaluación: De conformidad con el inciso k) del artículo 17 del Código
21 Municipal, en principio es el Alcalde quien se encarga de nombrar y remover a los
22 funcionarios de las municipalidades, así como al personal de confianza a su cargo.
23 No obstante, el Código de marras establece excepciones puntuales a lo anterior,
24 esto al establecer que el Contador, el Auditor y el Secretario del Concejo son
25 nombrados y removidos por el Concejo Municipal” POR TANTO Primero: Las
26 funciones de este Secretario, básicamente, se extienden, conforme al artículo 53
27 del Código Municipal, a tres áreas, a saber, levantar y dar fe de las actas de las
28 sesiones del Concejo Municipal, la comunicación de sus acuerdos y preparación
29 de los expedientes de cada acuerdo y la potestad certificadora. Segundo: Que
30 corresponde al Alcalde Municipal la función de autorizar y resolver lo relacionado
31 con las vacaciones del Secretario del Concejo Municipal, lo cual debe coordinarse
32 con el Concejo Municipal, sin embargo, con dicho órgano colegiado debido a que
33 las funciones del Secretario se encuentran íntimamente ligadas con el
34 funcionamiento de aquel. Tercero: Que corresponde al Concejo Municipal, la
35 función de evaluar el desempeño de su Secretario. Cuarto: Cada Concejo
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Acta Sesión Ordinaria 50 del 12-04-2021
1 Municipal contará con un secretario, cuyo nombramiento será competencia del
2 Concejo Municipal. El numeral 53 del Código Municipal establece los deberes
3 Quinto: Que el Concejo Municipal no puede delegar en su Secretario
4 competencias que son propias del Alcalde Municipal como administrador general
5 de las dependencias municipales.”
6
7 ACUERDO 6º
8 Con base en la asesoría legal brindada por el licenciado Luis Eduardo Araya
9 Hidalgo, Asesor Legal de la Unión Nacional de Gobiernos Locales, mediante oficio
10 34-2021AL fechado 08 de abril; este Concejo acuerda por Unanimidad; indicar a la
11 señorita Alcaldesa Municipal, que la Secretaria del Concejo no colaborará más con
12 labores administrativas que no sean atinentes a su cargo.
13
14 7- Copia de oficio 03-2021-CMEJ fechado 08 de abril, enviado por la señora
15 Sara Acuña Mazza, Secretaria del Comité Municipal de Emergencias de
16 Jiménez al ingeniero Freddy Pizarro Arias de la Oficina Sub regional
17 Turrialba-Jiménez, MINAE-SINAC-ACC.
18 Les manifiesta lo siguiente “…Se recibe el Oficio N°141-2021-DGVM, por medio
19 del cual se traslada al Comité Municipal de Emergencias de Jiménez, la petición
20 adjunta, planteada por la señora Katherine Calvo Molina, vecina de Santa Elena
21 de Juan Viñas, referente a un grupo de árboles que se encuentran ubicados detrás
22 de algunas casas de esa comunidad, en terreno propiedad de Hacienda Juan
23 Viñas. Los cuales, se consideran que a causa de algún evento atmosférico,
24 puedan ocasionar daños a las propiedades cercanas, debido a su altura y
25 antigüedad. En atención a dicha solicitud y al ser la prevención de riesgos una de
26 las funciones principales de este Comité, es que nos dirigimos a ustedes con el fin
27 de solicitarles muy respetuosamente, que en coordinación y con la debida
28 autorización de Hacienda Juan Viñas, se realice inspección al sitio mencionado,
29 por parte del profesional competente para determinar el riesgo y su posible
30 afectación a las propiedades vecinas, de esta forma establecer las acciones
31 correspondientes para su debida solución. Para mejor ubicar, se refiere el Plano
32 Catastro C-895214-90, así como la ubicación del mismo.
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Acta Sesión Ordinaria 50 del 12-04-2021
1
2 Nos ponemos a disposición de ambas partes, para coordinar lo relativo a la visita,
3 por lo que les solicitamos, por favor indicar por medio de correo electrónico, la
4 fecha y hora establecida, según su disponibilidad y mantener al tanto de lo
5 acontecido al Comité Municipal de Emergencias de Jiménez.” Se toma nota.
6
7 8- Nota fechada 08 de abril, enviada por el señor Federico Mora González,
8 Director de la Escuela La Gloria de Juan Viñas.
9 Les manifiesta lo siguiente “…remito la propuesta de ternas para la conformación
10 de la Junta de Educación La Gloria cédula jurídica Nº 3-008-056792 como se
11 registró en el Registro Nacional. Para lo cual, previa consulta y coordinación con el
12 personal docente y administrativo se proponen para su nombramiento y
13 juramentación, para que el mismo quede en acuerdo firme en la sesión del
14 Concejo Municipal; Luis Núñez Quirós 3 0304 0892 y Siany Salazar Fallas 3 0519
15 0550. Las personas citadas sustituyen a la Sra. Juliana Sequeira Rivas, cédula Nº
16 155825444809 se traslada a otro pueblo y el Sr. Gerardo Zúñiga Rodríguez,
17 cédula Nº 3 0244 0937 presentó la renuncia por motivos personales…”
18
19 ACUERDO 8º
20 Este Concejo acuerda por Unanimidad; nombrar dos miembros de la Junta de
21 Educación de la Escuela La Gloria del distrito de Juan Viñas, que fungirán por el
22 período comprendido de octubre del 2019 a octubre del 2022; integrada por las
23 siguientes personas:
24 Luis Núñez Quirós cédula 3 0304 0892
25 Siany Salazar Fallas cédula 3 0519 0550
26 ACUERDO DEFINITIVAMENTE APROBADO. Que se comunique este acuerdo al
27 señor Director de la institución, y se solicite por su medio la presencia de los
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1 miembros nombrados, para su respectiva juramentación, a cargo de la señorita
2 Alcaldesa Municipal.
3
4 9- Nota fechada 08 de abril, enviada por el señor José Antonio Arce Jiménez,
5 Director Ejecutivo de la Revista Líderes Globales.
6 Les manifiesta lo siguiente “…La Revista Líderes Globales le invita a participar en
7 un especial informativo que se publicará a finales de mayo con información
8 relevante sobre los proyectos y obras que ejecuta su municipio al cumplirse un
9 año de labores de la actual administración municipal 2020 – 2024. Esta es una
10 oportunidad de proyectar la buena imagen institucional mediante un publirreportaje
11 del gobierno local y de su ciudad. Sabemos que su gobierno local ha estado
12 trabajando en diferentes campos, brindando ayuda social, apoyo a grupos
13 vulnerables, apoyo al comercio local, atendiendo trabajos en seguridad sanitara,
14 ambiental y en labores de infraestructura vial en parques, caminos y carreteras.
15 Los Municipios además de la buena gestión deben cumplir con una comunicación
16 amplia y directa a la ciudadanía tanto nacional como local, a efecto de que se
17 observe y se reconozca la labor que se viene realizando por el progreso de su
18 cantón en aras de una buena transparencia. Usualmente los medios de
19 comunicación solo divulgan lo negativo de la gestión municipal y los municipios no
20 responden con una efectiva comunicación de su gestión, lo que trae como
21 consecuencia que los habitantes estén poco informados y generen opiniones
22 negativas sobre la labor de la administración municipal. Le ofrecemos nuestros
23 servicios en versión impresa y digital con una amplia cobertura, por medio de la
24 web: www.revistalideresglobales.com y www.fundacionlideresglobales.com
25 TARIFA DE PRECIOS Y ESPACIOS
26 Tamaño 10 páginas 5 páginas 1 página
27 Precio ₡2.000.000 ₡1.000.000 ₡500.000
28 Somos un medio informativo de la Fundación Líderes Globales para el Fomento
29 de los Gobiernos Locales al servicio del municipalismo. Esperamos ser útiles en la
30 difusión de sus proyectos y programas de la administración municipal.” Se toma
31 nota.
32
33 10- Oficio AI-45-2021 fechado 09 de abril, enviado por la señora Sandra Mora
34 Muñoz, Auditora Interna.
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1 Les manifiesta lo siguiente “…Se les informa sobre el teletrabajo de la auditoria del
2 05 al 09 de abril 2021. Se procede a presentar el informe de teletrabajo según:
3 oficio Nº SC-391-2020, transcripción del acuerdo 10° del artículo V, de la Sesión
4 Ordinaria N°33, celebrada el día lunes 14 de diciembre del año 2020
5 Nombre del Funcionario: Sandra Mora Muñoz
6 Dependencia: Auditoria Interna
7 Superior Jerarca: Concejo Municipal
8 Fecha del informe: 09 de abril, 2021
Fecha del día Actividad realizada Objetivo de la Evidencia o
laborado actividad indicador de
cumplimiento de la
actividad y del
interés para el
Municipio
05/04/2021 Asistí a la Recibir y enviar
LUNES oficina en la correspondenci
Municipalidad a
05/04/2021 Martes Revisar correo Recibir y enviar Cumplir con las
correspondencia actividades propias de
la auditoria
05/04/2021 Martes Revisar la Gaceta Recopilar Cumplir con las
Diario oficial de información actividades propias de
Costa Rica la auditoria
05/04/2021 Martes Revisión de la página Recopilar Cumplir con las
de la CGR información actividades propias de
la auditoria
9 05/04/2021 Martes
10 Ejecución de informe de Carácter Especial
Preparar el informe Programa extraordinario de fiscalización de la Ley N°9848
24/03/2021 Asistí a la oficina en
Miércoles la Municipalidad
25/03/2021 Asistí a la oficina en
Jueves la Municipalidad
26/03/2021 Asistí a la oficina en
Viernes la Municipalidad
11 Se toma nota y se archiva en el expediente administrativo 02-2020.
12
13 11- Oficio Nº 234-ALJI-2021 fechado 08 de abril, enviado por la señorita
14 Lissette Fernández Quirós, Alcaldesa Municipal.
15 Les manifiesta lo siguiente “…En respuesta al oficio SC-474-2021 sobre los
16 requerimientos y estimación del costo económico para elaborar el Plan Municipal
17 de Gestión Integral de Residuos del Concejo Municipal de Distrito Tucurrique, me
18 permito detallar el informe realizado por la Gestora Ambiental Ing. Eileyn Pérez
19 Martínez:
20 1. Documentos a considerar
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1 Para la elaboración del Plan Municipal de Gestión Integral de Residuos se debe
2 utilizar la “Guía de Contenido del Plan Municipal GIRS”, facilitada por el Ministerio
3 de Salud. En resumen, en la Guía de Contenido del Plan Municipal GIRS, se
4 solicita que el plan contenga los siguientes capítulos: Introducción, Antecedentes,
5 Marco Contextual, Diagnóstico, Lineamientos Estratégicos, Plan de Monitoreo y
6 Control, Referencias bibliográficas y Anexos. Y en esta guía se citan los siguientes
7 documentos que se deben consultar durante la elaboración del plan:
8 Manual para el establecimiento de tarifas para las GIRS.
9 Manual para la elaboración de reglamentos municipales.
10 Manual para el establecimiento de mancomunidades municipales.
11 Seguimiento y evaluación de planes municipales de Gestión Integral de
12 Residuos.
13 Manual para la elaboración de planes municipales de Gestión Integral de
14 Residuos.
15 Estrategia Nacional de Reciclaje.
16 Manual de planes municipales de Gestión Integral de Residuos.
17 2. Pasos a seguir para la realización del plan.
18 Seguidamente se mencionan detalladamente los pasos que se deben realizar para
19 la elaboración del plan, tomando como referencia el Manual para la elaboración de
20 planes municipales de Gestión Integral de Residuos.
1. Unión de voluntades para hacer el plan:
Tiempo Cantidad de
requerido actividades
Actividad Sub actividades
para la virtuales o
actividad presenciales
Conformación de Identificación de actores claves.
comité coordinador Coordinación, preparación y ejecución 1 reunión con
del PMGIRS. de reunión con actores claves. actores claves
Elección del Comité Coordinador. Duración: 1 h
10
1 reunión con
personal
municipal
Duración: 1 h
Planificación Preparación, coordinación y ejecución
20
de sesión de trabajo con el Comité para 1 Sesión de
_________________________________________________________________________
Acta Sesión Ordinaria 50 del 12-04-2021
la elaboración del plan de trabajo. trabajo
Duración: 1 h
Validación política del Coordinación y ejecución de
comité y de la Juramentación de Comisión. 1 presentación
propuesta de trabajo. Presentación del plan de trabajo ante el ante el
10
Concejo Municipal. Concejo
Municipal
Duración: 1h
2. Elaboración del diagnóstico base.
Tiempo Cantidad de
requerido actividades
Actividad Subactividades
para la virtuales o
actividad presenciales
Tema 1: Análisis de Solicitud de información de:
los actores sociales Composición y generación de los
del sistema de gestión residuos ordinarios producidos en el
de residuos sólidos en cantón en el último año. (valorizables y
el Cantón. no valorizables).
Frecuencia de recolección y cobertura
Tema 2: Análisis de (geográfica y porcentaje de población 16
los elementos del cubierta, número estimado de
sistema de gestión de habitantes que cuentan con el servicio).
residuos sólidos en el Registro de experiencias, iniciativas y
distrito. recursos existentes en el cantón para
la gestión integral de residuos.
Tema 3: Análisis del Sitios de disposición final, su vida útil y
sistema de gestión de cantidad de toneladas depositadas por
-
residuos sólidos en el año, así como la identificación de sitios
Cantón considerando de disposición clandestina existentes
los aspectos para la en el cantón.
sostenibilidad. Fuentes financieras de recursos
disponibles en el cantón para la
atención de los servicios de gestión
integral de residuos, tanto por la
municipalidad como por otros entes
que se involucren en la gestión de
residuos.
Problemas que tiene el cantón para
lograr una gestión integral de residuos.
Requerimientos prioritarios para el
cumplimiento de la legislación vigente
_________________________________________________________________________
Acta Sesión Ordinaria 50 del 12-04-2021
respecto a la gestión integral de
residuos.
Identificar las personas o informante 16 Al menos se
claves, entrevistarlas y visitar los sitios estiman 2
o procesos que hay que observar. entrevistas y 2
visitas.
Elaboración de instrumentos para el 4 -
registro de información.
Procesamiento y análisis de la -
80
información.
Coordinación, preparación y ejecución
de presentación al Comité y a actores 1 Sesión de
claves que no están participando en el trabajo
10
comité, sobre los resultados del Duración: 1 h
diagnóstico y para complementar la
información recopilada.
3. Trazar el horizonte.
Tiempo Cantidad de
requerido actividades
Actividad Sub actividades
para la virtuales o
actividad presenciales
Preparación, coordinación y ejecución de
Actividad 1: Definición sesión de trabajo con el Comité
de los alcances de la coordinador para:
planificación. Definir el alcance del Plan Municipal 1 Sesión de
de Gestión Integral de Residuos trabajo
Actividad 2: Definición (cobertura geográfica, tiempo y tipo 10 Duración: 2 h
de la visión, la misión, de residuos).
los objetivos y las Definir el objetivo general y los
metas. específicos.
Misión y visión
4. Identificar y evaluar las alternativas.
Tiempo Cantidad de
requerido actividades
Actividad Sub actividades
para la virtuales o
actividad presenciales
Actividad 1: Análisis Preparación, coordinación y
de las alternativas. ejecución de sesiones de trabajo con el
15
Comité coordinador para identificar y 1 sesión de
acordar las alternativas para atender los trabajo
_________________________________________________________________________
Acta Sesión Ordinaria 50 del 12-04-2021
problemas detectados en el diagnóstico Duración: 2 h
o línea de base.
Actividad 2: Determinar cuáles son las -
Realización del alternativas factibles considerando
análisis de factibilidad aspectos económicos, sociales y
técnica y económico- ambientales.
financiera. En el caso de que el comité coordinador
no cuente con el recurso humano para
llevar a cabo dicho estudio, se pueden
aplicar otros mecanismos para poder
80
elaborarlo, como, por ejemplo, la
contratación de un/a especialista, o la
búsqueda en la comunidad o la
municipalidad, de una persona,
organización o institución que tenga los
conocimientos requeridos, también se
puede solicitar ayuda a algún centro de
educación superior.
Actividad 3: Preparación, coordinación y
Priorización de las ejecución de 1 sesión de trabajo con el
alternativas en un Comité coordinador para realizar la
taller. priorización de alternativas para integrar
Actividad 4: las diferentes alternativas en una
Verificación de la estrategia común y la revisión y
consistencia y la redefinición de las alternativas que son
1 Sesión de
posibilidad de integrar incompatibles, entre sí y con el marco
20 trabajo
las diferentes general del Plan.
Duración: 2 h
alternativas en una
estrategia común.
Actividad 5: Revisión
y redefinición de las
alternativas que son
incompatibles, entre sí
y con el marco
general del Plan.
Actividad 6: Preparación, coordinación y ejecución
Presentación de la de la presentación de la estrategia a las
1
estrategia a las autoridades municipales.
10 Presentación
autoridades
Duración: 1 h
municipales
_________________________________________________________________________
Acta Sesión Ordinaria 50 del 12-04-2021
5. Elaborar el plan de acción
Tiempo Cantidad de
requerido actividades
Actividad Sub actividades
para la virtuales o
actividad presenciales
Actividad 1: Revisión Preparación, coordinación y ejecución
de la estructura del de 1 sesión de trabajo para elaborar el
1 Sesiones de
plan de acción. plan de acción: (objetivos, metas,
30 trabajo
indicador de cumplimiento,
Duración: 2 h
actividades, responsables, recursos
humanos, recursos financieros, metas)
Actividad 2: Revisión Identificar cuántos recursos
de los recursos económicos se requieren para cada
financieros. actividad y las fuentes de los recursos, 40 -
para lo que se requiere contar con
apoyo de funcionarios municipales.
Actividad 3: Obtención Preparación, coordinación y ejecución
de la aprobación de la presentación del plan de acción
1 presentación
necesaria del plan de ante el intendente y el Concejo 10
Duración: 1 h
acción. Municipal en las acciones a
desarrollar.
6. Monitorear y evaluar las actividades
Tiempo Cantidad de
requerido actividades
Actividad Sub actividades
para la virtuales o
actividad presenciales
Actividad 1:
Organización del
monitoreo
Actividad 2: Definición 1 Sesión de
de la metodología. trabajo
Preparación, coordinación y ejecución
Actividad 3: Duración: 1 h
de sesión de trabajo para realizar la
Organización de la
descripción básica del sistema de
información.
monitoreo, estableciendo:
Actividad 4: Análisis
responsables, áreas involucradas,
de la información. 10
fechas y frecuencias de aplicación.
Actividad 5:
Calendarización de la
fecha del próximo
monitoreo.
_________________________________________________________________________
Acta Sesión Ordinaria 50 del 12-04-2021
7. Documento final Plan Municipal de Gestión Integral de Residuos
Tiempo Cantidad de
requerido actividades
Actividad Sub actividades
para la virtuales o
actividad presenciales
Preparación del
documento final del
Plan Municipal de
Elaboración del documento final. 40 -
Gestión Integral de
Residuos.
8. Aprobación y presentación del plan.
Tiempo Cantidad de
requerido actividades
Actividad Sub actividades
para la virtuales o
actividad presenciales
Aprobación del plan Coordinación de la presentación del
ante el Concejo plan ante el Concejo Municipal. 10 1 presentación
Municipal. Duración: 1 h
Presentación del plan Coordinación, promoción y
1 presentación
ante la población en presentación del plan ante la 15
Duración: 1 h
general. población en general.
Divulgación del plan Publicar el Plan en la página de la
de residuos en los Municipalidad. (Elaboración de 2 -
medios locales. publicidad)
Entregar mediante Realizar el oficio de entrega del
oficio el plan al PMGIRS. - -
Ministerio de Salud.
Total de horas de trabajo 458
1 3. Tiempo estimado en la elaboración del plan
2 Se estima que aproximadamente se requieren 458 horas para la elaboración de
3 este plan, por tanto, considerando que el profesional en gestión ambiental de la
4 Municipalidad de Jiménez trabaje un día por semana en este plan se tardaría
5 aproximadamente 1 año y dos meses para su conclusión.
6 4. Costo estimado de la elaboración del plan
_________________________________________________________________________
Acta Sesión Ordinaria 50 del 12-04-2021
1 Seguidamente se presenta el desglose del costo económico aproximado de la
2 elaboración del plan municipal de gestión integral de residuos, el cual se estima en
3 ₡1.554.930.
Dato Cantidad
Días de trabajo 57
Salario diario del profesional en gestión ₡ 27.280
ambiental en la Municipalidad de
Jiménez.
Costo por la realización del plan ₡ 1.554.930
4 Es por lo anterior, que lamentablemente no podemos colaborarles con la
5 elaboración del Plan Municipal de Gestión de Residuos, debido al tiempo que este
6 requiere. Sin embargo, se recomienda que el Concejo Municipal del Distrito de
7 Tucurrique, realice una modificación presupuestaria en los rubros “Otros servicios
8 de gestión y apoyo” o “Servicios Especiales” para que puedan realizar el plan de
9 una manera más rápida.”
10
11 ACUERDO 11º
12 Con base en el oficio Nº 234-ALJI-2021 fechado 08 de abril, enviado por la
13 señorita Lissette Fernández Quirós, Alcaldesa Municipal; este Concejo acuerda
14 por Unanimidad; enviar nota al Concejo Municipal de Distrito de Tucurrique
15 informándole que este ayuntamiento no puede colaborarles con la elaboración del
16 Plan Municipal de Gestión de Residuos, debido al tiempo que este requiere. Les
17 recomendamos que realicen una modificación presupuestaria en los rubros “Otros
18 servicios de gestión y apoyo” o “Servicios Especiales” para que puedan realizar el
19 plan de una manera más rápida.
20
21 ARTÍCULO VI. Dictámenes de Comisión
22
23 No hubo.
24
25 ARTÍCULO VII. Informe de la Alcaldesa
26
27 1- Se conoce el “INFORME DE LABORES. Nº 13-2021. 09/abril/2021. Señores.
28 Concejo Municipal de Jiménez. Presente. Reciban un afectuoso saludo de mi
_________________________________________________________________________
Acta Sesión Ordinaria 50 del 12-04-2021
1 parte: les brindo un informe de las labores de la semana del 05 al 09 de abril como
2 detallo a continuación:
3 Labores administrativas.
4 Atención al público.
5 Sesión ordinaria virtual de Junta Vial.
6 Reunión virtual en compañía del señor Vicealcalde Luis Mario Portuguéz, el
7 señor Viceministro Eduardo Solano del Ministerio de Seguridad Pública,
8 Jessica Vargas coordinadora de la estrategia sembremos seguridad y la
9 señora Lucrecia Alvarado Jefe de puesto de la Delegación Policial de
10 Jiménez, el objetivo de la reunión es implementar la Estrategia Integral de
11 Prevención para la Seguridad Pública “Sembremos Seguridad”, según
12 decreto presidencial 41242-SP, el cual indica entre otras cosas que dicha
13 estrategia deberá ser implementada en todos los cantones del territorio
14 nacional.
15 La Estrategia tiene como fin identificar los principales delitos y riesgos
16 sociales que afectan la seguridad y convivencia ciudadana, identificar
17 estructuras criminales y articular capacidades institucionales e
18 interinstitucionales en los cantones, con el fin de desarrollar líneas de
19 trabajo para atender las causas priorizadas.
20 Sesión extraordinaria virtual de la Unión Nacional de Gobiernos Locales.
21 Después de realizar la compra de los licenciamientos de Microsoft
22 requeridos, se inició con el proceso de migración del sistema contable
23 SICGOB a los servidores propios de la Municipalidad, con la colaboración
24 del departamento de TI de la Unión Nacional de Gobiernos Locales Braulio
25 Guevara y Jonathan Robles.
26 A solicitud de Carlos Petersen Pereira Administrador del Acueducto, solicita
27 una audiencia al Concejo Municipal, para que Alicia Fonseca funcionaria del
28 Laboratorio de Hidrología Ambiental de la UNA y Oscar Fonseca
29 funcionario del MINAE, desarrollen una exposición cronológica de todos los
30 estudios y trabajos realizados en las subcuencas Chiz-Maravilla y
31 Quebrada Honda, según el convenio desarrollado entre la Universidad
32 Nacional y la Municipalidad de Jiménez.
33 Todo esto como la antesala de los trabajos de conformación de un grupo
34 gestor de la cuenca en el que participa el MINAE, quien a su vez por medio
_________________________________________________________________________
Acta Sesión Ordinaria 50 del 12-04-2021
1 de una licitación contrataron a la UNED para aplicar una restauración de la
2 rivera del Río Maravilla y las nacientes del Acueducto Municipal.
3 Limpieza manual de estructuras de drenaje en el sector de Pejibaye Centro,
4 Boulevard y cercanías de la ferretería.
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15 Trabajos realizados bajo supervisión del DGVM:
16 1. Se continúa con la limpieza mecanizada del camino Altos El Humo de
17 Pejibaye, para una intervención de 500 metros. Se realizan labores además
18 de limpieza de desagües, alcantarillas y demás sistemas de drenaje.
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29 2. Se realiza limpieza manual del derecho de vía de los siguientes caminos
30 ubicados en el distrito de Juan Viñas:
31 a. Calles urbanas de Buenos Aires
32 b. Camino Callejón
_________________________________________________________________________
Acta Sesión Ordinaria 50 del 12-04-2021
1 3. Se realiza la remoción de derrumbes menores en los caminos El Resbalón,
2 Rosemounth, Santa Marta y El Congo del distrito de Juan Viñas,
3 acontecidos producto de las lluvias de días recientes.
4 Les presento para su análisis y aprobación el informe de ejecución
5 presupuestaria del mes de marzo.
6 Les solicito se me otorguen de mis vacaciones los siguientes días: 15-19-20
7 y 21 de abril.”
8
9 ACUERDO 1º
10 Este Concejo acuerda por Unanimidad; celebrar una Sesión Extraordinaria, el día
11 miércoles 28 de abril, a las 6 de la tarde, de forma virtual, para atender a la señora
12 Alicia Fonseca funcionaria del Laboratorio de Hidrología Ambiental de la UNA y
13 Oscar Fonseca funcionario del MINAE, quienes desarrollarán una exposición
14 cronológica de todos los estudios y trabajos realizados en las subcuencas Chiz-
15 Maravilla y Quebrada Honda, según el convenio desarrollado entre la Universidad
16 Nacional y la Municipalidad de Jiménez.
_________________________________________________________________________
Acta Sesión Ordinaria 50 del 12-04-2021
1 ACUERDO 2º
2 Una vez analizado y dispensado del trámite de comisión, este Concejo acuerda
3 por Unanimidad; darle su aprobación al Informe de Ejecución Presupuestaria
4 Consolidado, correspondiente al mes de Marzo del año 2021 (Del 01 al 31 de
5 marzo), conforme se detalla:
Pág 1
MUNICIPALIDAD DE JIMÉNEZ
RESUMEN DE EJECUCION DE INGRESOS CONSOLIDADA
"MARZO 2021" DEL 1° AL 31 DE MARZO 2021
PARTIDA JIMENEZ % Jiménez TUCURRIQUE % Tucurrique TOTAL % Total
Ingresos Tributarios 43 223 101,44 10,42% 21 530 756,24 5,32% 64 753 857,68 7,90%
Ingresos No Tributarios 38 435 798,02 9,27% 5 044 605,87 1,25% 43 480 403,89 5,31%
Venta de Activos 0,00 0,00% 0,00 0,00% 0,00 0,00%
Transferencias Corrientes 589 544,35 0,14% 0,00 0,00% 589 544,35 0,07%
Transferencias de Capital 108 476 119,24 26,16% 50 988 882,19 12,61% 159 465 001,43 19,47%
Financiamiento Interno 0,00 0,00% 0,00 0,00% 0,00 0,00%
Ingresos del Período 190 724 563,05 45,99% 77 564 244,30 19,18% 268 288 807,35 32,75%
Superavit Libre 5 799 205,87 1,40% 9 561 390,95 2,36% 15 360 596,82 1,88%
Superavit Específico 218 140 840,72 52,61% 317 375 491,13 78,46% 535 516 331,85 65,37%
Ingresos de vigencias anteriores 223 940 046,59 54,01% 326 936 882,08 80,82% 550 876 928,67 67,25%
TOTAL 414 664 609,64 100% 404 501 126,38 100% 819 165 736,02 100%
MUNICIPALIDAD DE JIMÉNEZ
RESUMEN DE EJECUCION DE EGRESOS CONSOLIDADA POR PROGRAMA
"MARZO 2021" DEL 1° AL 31 DE MARZO 2021
N° PROGRAMA PROGRAMA JIMENEZ % Jiménez TUCURRIQUE % Tucurrique TOTAL % Total
1 Dirección y Adinistración General 11 568 643,27 9,02% 4 335 442,00 40% 15 904 085,27 11,43%
2 Servicios Municipales 22 321 684,37 17,40% 3 043 950,65 28% 25 365 635,02 18,23%
3 Inversiones 94 415 115,27 73,59% 3 493 226,80 32% 97 908 342,07 70,35%
4 Partidas Específicas 0,00 0,00% 0,00 0% 0,00 0,00%
TOTAL 128 305 442,91 100,00% 10 872 619,45 100% 139 178 062,36 100%
6
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MUNICIPALIDAD DE JIMÉNEZ
RESUMEN DE EJECUCION DE EGRESOS CONSOLIDADA POR PARTIDA
"MARZO 2021" DEL 1° AL 31 DE MARZO 2021
CODIGO PARTIDA JIMENEZ % Jiménez TUCURRIQUE % Tucurrique TOTAL % Total
0 Remuneraciones 33 363 509,39 26% 7 117 554,00 65% 40 481 063,39 29%
1 Servicios 9 114 460,80 7% 2 780 554,83 26% 11 895 015,63 9%
2 Materiales y Suministros 8 705 867,85 7% 574 510,62 5% 9 280 378,47 7%
3 Intereses y Comisiones 1 359 218,07 1% 0,00 0% 1 359 218,07 1%
5 Bienes Duraderos 0,00 0% 400 000,00 4% 400 000,00 0%
6 Transferencias corrientes 3 969 819,00 3% 0,00 0% 3 969 819,00 3%
8 Amortización 71 792 567,80 56% 0,00 0% 71 792 567,80 52%
9 Cuentas especiales 0,00 0% 0,00 0% 0,00 0%
TOTAL 128 305 442,91 100% 10 872 619,45 100% 139 178 062,36 100%
MUNICIPALIDAD DE JIMÉNEZ
RESUMEN DE EJECUCION DE INGRESOS - EGRESOS CONSOLIDADO
"MARZO 2021" DEL 1° AL 31 DE MARZO 2021
CODIGO PARTIDA JIMENEZ TUCURRIQUE TOTAL
Ingresos Reales del Período Febrero 2021 414 664 609,64 404 501 126,38 819 165 736,02
Egresos Totales del Período Febrero 2021 128 305 442,91 10 872 619,45 139 178 062,36
Diferencia Neta 286 359 166,73 393 628 506,93 679 987 673,66
RESUMEN DE EJECUCION DE INGRESOS - EGRESOS CONSOLIDADO
ACUMULADO AÑO 2021 "DE ENERO A MARZO 2021"
CODIGO PARTIDA JIMENEZ TUCURRIQUE TOTAL
Ingresos Reales Acumulado del Año 2021 555 580 539,94 434 489 333,56 990 069 873,50
Egresos Totales Acumulados del Año 2021 205 100 909,39 30 447 928,29 235 548 837,68
Diferencia Neta 350 479 630,55 404 041 405,27 754 521 035,82
Elaborado por: Trentino Mazza Corrales
7 9/4/2021
_________________________________________________________________________
Acta Sesión Ordinaria 50 del 12-04-2021
MUNICIPALIDAD DE JIMÉNEZ
INGRESOS EJECUCIÓN PRESUPUESTARIA CONSOLIDADA
"MARZO 2021" DEL 1° AL 31 DE MARZO 2021
CODIGO NOMBRE JIMÉNEZ TUCURRIQUE TOTAL %
INGRESOS TOTALES 414 664 609,64 404 501 126,38 819 165 736,02 100,00% Pág 3
1.0.0.0.00.00.0.0.000 INGRESOS CORRIENTES 82 248 443,81 26 575 362,11 108 823 805,92 13,28%
1.1.0.0.00.00.0.0.000 INGRESOS TRIBUTARIOS 43 223 101,44 21 530 756,24 64 753 857,68 7,90%
1.1.2.0.00.00.0.0.000 IMPUESTOS SOBRE LA PROPIEDAD 13 046 625,36 9 340 391,05 22 387 016,41 2,73%
1.1.2.1.00.00.0.0.000 Impuesto sobre la propiedad de bienes inmuebles 13 046 625,36 9 340 391,05 22 387 016,41 2,73%
1.1.2.1.01.00.0.0.000 Impuesto sobre la propiedad de bienes inmuebles, Ley 13 046 625,36 9 340 391,05 22 387 016,41 2,73%
No. 7729
1.1.3.0.00.00.0.0.000 IMPUESTOS SOBRE BIENES Y SERVICIOS 29 813 097,58 11 877 314,88 41 690 412,46 5,09%
1.1.3.2.00.00.0.0.000 IMPUESTOS ESPECÍFICOS SOBRE LA 5 370 209,92 3 122 850,16 8 493 060,08 1,04%
PRODUCCIÓN Y CONSUMO DE BIENES Y
SERVICIOS
1.1.3.2.01.00.0.0.000 IMPUESTOS ESPECÍFICOS SOBRE LA 5 370 209,92 3 122 850,16 8 493 060,08 1,04%
PRODUCCIÓN Y CONSUMO DE BIENES
1.1.3.2.01.04.0.0.000 Impuestos específicos sobre bienes manufacturados 4 274 058,92 2 137 024,46 6 411 083,38 0,78%
1.1.3.2.01.04.2.0.000 Impuesto sobre el cemento. 4 274 058,92 2 137 024,46 6 411 083,38 0,78%
1.1.3.2.01.05.0.0.000 Impuestos específicos sobre la construcción 1 096 151,00 985 825,70 2 081 976,70 0,25%
1.1.3.3.00.00.0.0.000 OTROS IMPUESTOS A LOS BIENES Y SERVICIOS 24 442 887,66 8 754 464,72 33 197 352,38 4,05%
1.1.3.3.01.00.0.0.000 Licencias profesionales comerciales y otros permisos 24 442 887,66 8 754 464,72 33 197 352,38 4,05%
1.1.3.3.01.02.0.0.000 Patentes Municipales 24 020 588,77 8 249 297,72 32 269 886,49 3,94%
1.1.3.3.01.09.0.0.000 Otras licencias profesionales comerciales y otros 422 298,89 505 167,00 927 465,89 0,11%
permisos
1.1.9.0.00.00.0.0.000 OTROS INGRESOS TRIBUTARIOS 363 378,50 313 050,31 676 428,81 0,08%
1.1.9.1.00.00.0.0.000 IMPUESTO DE TIMBRES 363 378,50 313 050,31 676 428,81 0,08%
1.1.9.1.01.00.0.0.000 Timbres municipales (por hipotecas y cédulas 0,00 143 700,42 143 700,42 0,02%
hipotecarias)
1.1.9.1.02.00.0.0.000 Timbre Pro-parques Nacionales. 363 378,50 169 349,89 532 728,39 0,07%
1.3.0.0.00.00.0.0.000 INGRESOS NO TRIBUTARIOS 38 435 798,02 5 044 605,87 43 480 403,89 5,31%
1.3.1.0.00.00.0.0.000 VENTA DE BIENES Y SERVICIOS 35 811 083,21 4 204 559,20 40 015 642,41 4,88%
1.3.1.1.00.00.0.0.000 VENTA DE BIENES 11 434 077,15 0,00 11 434 077,15 1,40%
1.3.1.1.05.00.0.0.000 Venta de agua 11 428 077,15 0,00 11 428 077,15 1,40%
1.3.1.1.09.00.0.0.000 Venta de otros bienes 6 000,00 0,00 6 000,00 0,00%
1.3.1.2.00.00.0.0.000 VENTA DE SERVICIOS 24 359 458,32 4 110 459,05 28 469 917,37 3,48%
1.3.1.2.04.00.0.0.000 ALQUILERES 88 000,00 215 000,00 303 000,00 0,04%
1.3.1.2.04.01.0.0.000 Alquiler de edificios e instalaciones 88 000,00 215 000,00 303 000,00 0,04%
1.3.1.2.05.00.0.0.000 SERVICIOS COMUNITARIOS 24 194 625,32 3 895 459,05 28 090 084,37 3,43%
1.3.1.2.05.02.0.0.000 Servicios de instalación y derivación de agua 1 100 950,12 0,00 1 100 950,12 0,13%
1.3.1.2.05.03.0.0.000 Servicios de cementerio 1 637 559,51 0,00 1 637 559,51 0,20%
1.3.1.2.05.04.0.0.000 Servicios de saneamiento ambiental 20 312 375,08 3 895 459,05 24 207 834,13 2,96%
1.3.1.2.05.04.1.0.000 Servicios de recolección de basura 9 765 822,04 3 016 388,35 12 782 210,39 1,56%
1.3.1.2.05.04.2.0.000 Servicios de aseo de vías y sitios públicos 3 931 235,40 879 070,70 4 810 306,10 0,59%
1.3.1.2.05.04.3.0.000 Serivicios de depósito y tratamiento de basura 5 009 202,26 0,00 5 009 202,26 0,61%
1.3.1.2.05.04.4.0.000 Mantenimiento de parques y obras de ornato 1 606 115,38 0,00 1 606 115,38 0,20%
1.3.1.2.05.09.0.0.000 Otros servicios comunitarios 1 143 740,61 0,00 1 143 740,61 0,14%
1.3.1.2.05.09.9.0.000 Otros servicios comunitarios 1 143 740,61 0,00 1 143 740,61 0,14%
1.3.1.2.05.09.9.1.000 Servicio de Hidrantes 1 143 740,61 0,00 1 143 740,61 0,14%
1.3.1.2.09.00.0.0.000 OTROS SERVICIOS 76 833,00 0,00 76 833,00 0,01%
1.3.1.2.09.09.0.0.000 Venta de otros servicios 76 833,00 0,00 76 833,00 0,01%
1 1.3.1.3.00.00.0.0.000 DERECHOS ADMINISTRATIV0S 17 547,74 94 100,15 111 647,89 0,01%
_________________________________________________________________________
Acta Sesión Ordinaria 50 del 12-04-2021
1.3.1.3.02.00.0.0.000 DERECHOS ADMINISTRATIVOS A OTROS 17 547,74 94 100,15 111 647,89 0,01% Pág 4
SERVICIOS PÚBLICOS
1.3.1.3.02.09.0.0.000 Otros derechos administrativos a otros servicios 17 547,74 94 100,15 111 647,89 0,01%
públicos
1.3.1.3.02.09.1.0.000 Derechos de cementerio 17 547,74 94 100,15 111 647,89 0,01%
1.3.2.0.00.00.0.0.000 INGRESOS DE LA PROPIEDAD 97 099,59 62 022,97 159 122,56 0,02%
1.3.2.3.00.00.0.0.000 RENTA DE ACTIVOS FINANCIEROS 97 099,59 62 022,97 159 122,56 0,02%
1.3.2.3.03.00.0.0.000 OTRAS RENTAS DE ACTIVOS FINANCIEROS 97 099,59 62 022,97 159 122,56 0,02%
1.3.2.3.03.01.0.0.000 Intereses sobre cuentas corrientes y otros depósitos en 97 099,59 62 022,97 159 122,56 0,02%
Bancos Estatales
1.3.3.0.00.00.0.0.000 MULTAS, SANCIONES, REMATES Y 51 947,06 0,00 51 947,06 0,01%
CONFISCACIONES
1.3.3.1.00.00.0.0.000 MULTAS Y SANCIONES 51 947,06 0,00 51 947,06 0,01%
1.3.3.1.09.00.0.0.000 Otras multas 51 947,06 0,00 51 947,06 0,01%
1.3.3.1.09.02.0.0.000 Multas por infracción a la ley de construcciones 45 000,00 0,00 45 000,00 0,01%
1.3.3.1.09.09.0.0.000 Multas varias (No declaracion de patentes y atraso 6 947,06 0,00 6 947,06 0,00%
licencias de licores)
1.3.4.0.00.00.0.0.000 INTERESES MORATORIOS 2 475 668,16 778 023,70 3 253 691,86 0,40%
1.3.4.1.00.00.0.0.000 Intereses moratorios por atraso en pago de impuesto 515 684,03 778 023,70 1 293 707,73 0,16%
1.3.4.2.00.00.0.0.000 Intereses moratorios por atraso en pago de bienes y 1 954 586,63 0,00 1 954 586,63 0,24%
servicios
1.3.4.9.00.00.0.0.000 Otros intereses moratorios 5 397,50 0,00 5 397,50 0,00%
1.4.0.0.00.00.0.0.000 TRANSFERENCIAS CORRIENTES 589 544,35 0,00 589 544,35 0,07%
1.4.1.0.00.00.0.0.000 TRANSFERENCIAS CORRIENTES DEL SECTOR 589 544,35 0,00 589 544,35 0,07%
PUBLICO
1.4.1.3.00.00.0.0.000 Transferencias corrientes de Instituciones 589 544,35 0,00 589 544,35 0,07%
Descentralizadas no Empresariales
1.4.1.3.01.00.0.0.000 Aporte del I.F.A.M. por Licores Nacionales y 589 544,35 0,00 589 544,35 0,07%
Extranjeros
2.0.0.0.00.00.0.0.000 INGRESOS DE CAPITAL 108 476 119,24 50 988 882,19 159 465 001,43 19,47%
2.4.0.0.00.00.0.0.000 TRANSFERENCIAS DE CAPITAL 108 476 119,24 50 988 882,19 159 465 001,43 19,47%
2.4.1.0.00.00.0.0.000 TRANSFERENCIAS DE CAPITAL DEL SECTOR 108 476 119,24 50 988 882,19 159 465 001,43 19,47%
PUBLICO
2.4.1.1.00.00.0.0.000 Transferencias de capital del Gobierno Central 108 351 374,64 50 988 882,19 159 340 256,83 19,45%
2.4.1.1.01.00.0.0.000 Aporte del Gobierno Central, Ley 8114, para 108 351 374,64 50 988 882,19 159 340 256,83 19,45%
mantenimiento de la red vial cantonal
2.4.1.3.00.00.0.0.000 Transferencias de capital de Instituciones 124 744,60 0,00 124 744,60 0,02%
Descentralizadas no Empresariales
2.4.1.3.01.00.0.0.000 Aporte del I.F.A.M. para mantenimiento y conservación 124 744,60 0,00 124 744,60 0,02%
de calles urbanas y caminos vecinales y adquisición de
maquinaria y equipo, Ley 6909-83
3.0.0.0.00.00.0.0.000 FINANCIAMIENTO 223 940 046,59 326 936 882,08 550 876 928,67 67,25%
3.3.0.0.00.00.0.0.000 RECURSOS DE VIGENCIAS ANTERIORES 223 940 046,59 326 936 882,08 550 876 928,67 67,25%
3.3.1.0.00.00.0.0.000 SUPERÁVIT LIBRE 5 799 205,87 9 561 390,95 15 360 596,82 1,88%
3.3.2.0.00.00.0.0.000 SUPERÁVIT ESPECIFICO 218 140 840,72 317 375 491,13 535 516 331,85 65,37%
Elaborado por: Trentino Mazza Corrales
1 9/4/2021
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Acta Sesión Ordinaria 50 del 12-04-2021
MUNICIPALIDAD DE JIMÉNEZ
EGRESOS EJECUCIÓN PRESUPUESTARIA CONSOLIDADA
"MARZO 2021" DEL 1° AL 31 DE MARZO 2021
‐
JIMENEZ TUCURRIQUE COMPROMISOS TOTAL Consolidado
Clasificador por Objeto del Gasto Clasificador Económico
PROGRAMA I: DIRECCIÓN Y ADMINISTRACIÓN GENERAL 1 Cod Detalle Monto Pág 5
ACTIVIDAD 01 ADMINISTRACIÓN GENERAL 10 008 832,61 4 335 442,00 0,00 14 344 274,61 1 TOTAL ACTIVIDAD 14 344 274,61 *
0 REMUNERACIONES 9 282 553,00 4 335 442,00 0,00 13 617 995,00 1 1.1.1 REMUNERACIONES 13 617 995,00
0.01.01 Sueldos para cargos fijos 5 209 580,78 2 624 393,00 7 833 973,78 1 1.1.1.1 Suel dos y s al a ri os 7 833 973,78
0.02.01 Tiempo extraordinario 37 253,00 0,00 37 253,00 1 1.1.1.1 Suel dos y s al a ri os 37 253,00
0.02.05 Dietas 713 625,00 268 000,00 981 625,00 1 1.1.1.1 Suel dos y s al a ri os 981 625,00
0.03.01 Retribución por años servidos 1 305 978,44 799 673,00 2 105 651,44 1 1.1.1.1 Suel dos y s al a ri os 2 105 651,44
0.03.02 Restricción al ejercicio liberal de la profesión 624 459,78 0,00 624 459,78 1 1.1.1.1 Suel dos y s al a ri os 624 459,78
Contribución Patronal al Seguro de Salud de la
0.04.01 674 117,00 307 875,00 981 992,00 1 1.1.1.2 Contribuci ones s oci a l es 981 992,00
CCSS
Contribución Patronal al Banco Popular y de
0.04.05 35 592,00 16 642,00 52 234,00 1 1.1.1.2 Contribuci ones s oci a l es 52 234,00
Desarrollo Comunal
Contribución Patronal al Seguro de Pensiones
0.05.01 361 617,00 169 082,00 530 699,00 1 1.1.1.2 Contribuci ones s oci a l es 530 699,00
de CCSS
Aporte Patronal al Régimen Obligatorio de
0.05.02 106 777,00 49 926,00 156 703,00 1 1.1.1.2 Contribuci ones s oci a l es 156 703,00
Pensiones Complementarias
Aporte Patronal al Fondo de Capitalización
0.05.03 213 553,00 99 851,00 313 404,00 1 1.1.1.2 Contribuci ones s oci a l es 313 404,00
Laboral
1 SERVICIOS 723 890,23 0,00 0,00 723 890,23 1 1.1.2 ADQUISICIÓN DE BIENES Y SE 726 279,61
1.02.04 Servicio de telecomunicaciones 199 669,70 0,00 199 669,70 1 1.1.2 Adquis i ci ón de bi enes y s erv 199 669,70
1.03.01 Información 112 300,00 0,00 112 300,00 1 1.1.2 Adquis i ci ón de bi enes y s erv 112 300,00
Comisiones y gastos por servicios financieros y
1.03.06 392 420,53 0,00 392 420,53 1 1.1.2 Adquis i ci ón de bi enes y s erv 392 420,53
comerciales
1.05.01 Transporte dentro del país 1 500,00 0,00 1 500,00 1 1.1.2 Adquis i ci ón de bi enes y s erv 1 500,00
1.05.02 Viáticos dentro del país 18 000,00 0,00 18 000,00 1 1.1.2 Adquis i ci ón de bi enes y s erv 18 000,00
2 MATERIALES Y SUMINISTROS 2 389,38 0,00 0,00 2 389,38 1 *
2.99.05 Útiles y materiales de limpieza 2 389,38 0,00 2 389,38 1 1.1.2 Adquis i ci ón de bi enes y s erv 2 389,38
ACTIVIDAD 02 AUDITORÍA INTERNA 1 559 810,66 0,00 0,00 1 559 810,66 1 TOTAL ACTIVIDAD 1 559 810,66
0 REMUNERACIONES 1 559 810,66 0,00 0,00 1 559 810,66 1 1.1.1 REMUNERACIONES 1 559 810,66
0.01.01 Sueldos para cargos fijos 629 440,74 0,00 629 440,74 1 1.1.1.1 Suel dos y s al a ri os 629 440,74
0.03.01 Retribución por años servidos 265 061,60 0,00 265 061,60 1 1.1.1.1 Suel dos y s al a ri os 265 061,60
0.03.02 Restricción al ejercicio liberal de la profesión 410 232,32 0,00 410 232,32 1 1.1.1.1 Suel dos y s al a ri os 410 232,32
Contribución Patronal al Seguro de Salud de la
0.04.01 123 558,00 0,00 123 558,00 1 1.1.1.2 Contribuci ones s oci a l es 123 558,00
CCSS
Contribución Patronal al Banco Popular y de
0.04.05 6 524,00 0,00 6 524,00 1 1.1.1.2 Contribuci ones s oci a l es 6 524,00
Desarrollo Comunal
Contribución Patronal al Seguro de Pensiones
0.05.01 66 281,00 0,00 66 281,00 1 1.1.1.2 Contribuci ones s oci a l es 66 281,00
de CCSS
Aporte Patronal al Régimen Obligatorio de
0.05.02 19 571,00 0,00 19 571,00 1 1.1.1.2 Contribuci ones s oci a l es 19 571,00
Pensiones Complementarias
Aporte Patronal al Fondo de Capitalización
0.05.03 39 142,00 0,00 39 142,00 1 1.1.1.2 Contribuci ones s oci a l es 39 142,00
Laboral
1 TOTAL PROGRAMA I 11 568 643,27 4 335 442,00 0,00 15 904 085,27 1 15 904 085,27
PROGRAMA II: SERVICIOS COMUNALES Pág 6
SERVICIO 01 ASEO DE VÍAS Y SITIOS PÚBLICOS 6 248 719,74 418 722,00 0,00 6 667 441,74 2 TOTAL ACTIVIDAD 6 667 441,74
0 REMUNERACIONES 2 168 900,74 418 722,00 0,00 2 587 622,74 2 1.1.1 REMUNERACIONES 2 587 622,74
0.01.01 Sueldos para cargos fijos 1 058 124,83 313 575,00 1 371 699,83 2 1.1.1.1 Suel dos y s a la ri os 1 371 699,83
0.01.02 Jornales 134 047,00 0,00 134 047,00 2 1.1.1.1 Suel dos y s a la ri os 134 047,00
0.03.01 Retribución por años servidos 366 345,91 44 115,00 410 460,91 2 1.1.1.1 Suel dos y s a la ri os 410 460,91
0.03.03 Decimotercer mes 190 220,00 0,00 190 220,00 2 1.1.1.1 Suel dos y s a la ri os 190 220,00
Contribución Patronal al Seguro de Salud de la
0.04.01 203 526,00 29 204,00 232 730,00 2 1.1.1.2 Contri buci ones s oci a l es 232 730,00
Caja Costarricense del Seguro Social
Contribución Patronal al Banco Popular y de
0.04.05 10 746,00 1 580,00 12 326,00 2 1.1.1.2 Contri buci ones s oci a l es 12 326,00
Desarrollo Comunal
Contribución Patronal al Seguro de Pensiones
0.05.01 109 178,00 16 040,00 125 218,00 2 1.1.1.2 Contri buci ones s oci a l es 125 218,00
de la Caja Costarricense del Seguro Social
Aporte Patronal al Régimen Obligatorio de
0.05.02 32 238,00 4 736,00 36 974,00 2 1.1.1.2 Contri buci ones s oci a l es 36 974,00
Pensiones Complementarias
Aporte Patronal al Fondo de Capitalización
0.05.03 64 475,00 9 472,00 73 947,00 2 1.1.1.2 Contri buci ones s oci a l es 73 947,00
Laboral
1 SERVICIOS 110 000,00 0,00 0,00 110 000,00 2 1.1.2 ADQUISICIÓN DE BIENES Y SE 110 000,00
1.04.99 Otros servicios de gestión y apoyo 110 000,00 0,00 110 000,00 2 1.1.2 Adqui s ici ón de bi enes y s erv 110 000,00
6 TRANSFERENCIAS CORRIENTES 3 969 819,00 0,00 3 969 819,00 2 1.3 TRANSFERENCIAS CORRIENTE 3 969 819,00
6,03,01 Pres ta ci ones l ega l es 3 969 819,00 0,00 3 969 819,00 2 1.3.2 Tra ns ferenci as corri entes a l 3 969 819,00
SERVICIO 02 RECOLECCIÓN DE BASURA 5 518 719,91 2 590 228,65 0,00 8 108 948,56 2 TOTAL ACTIVIDAD 8 108 948,56
0 REMUNERACIONES 3 569 405,81 393 533,00 0,00 3 962 938,81 2 1.1.1 REMUNERACIONES 3 962 938,81
0.01.01 Sueldos para cargos fijos 2 065 832,42 311 483,00 2 377 315,42 2 1.1.1.1 Suel dos y s a la ri os 2 377 315,42
0.01.02 Jornales 196 416,00 0,00 196 416,00 2 1.1.1.1 Suel dos y s a la ri os 196 416,00
0.01.05 Suplencias 96 906,76 0,00 96 906,76 2 1.1.1.1 Suel dos y s a la ri os 96 906,76
0.02.01 Tiempo extraordinario 69 639,91 0,00 69 639,91 2 1.1.1.1 Suel dos y s a la ri os 69 639,91
0.03.01 Retribución por años servidos 610 360,72 25 515,00 635 875,72 2 1.1.1.1 Suel dos y s a la ri os 635 875,72
Contribución Patronal al Seguro de Salud de la
0.04.01 256 853,00 27 054,00 283 907,00 2 1.1.1.2 Contri buci ones s oci a l es 283 907,00
Caja Costarricense del Seguro Social
Contribución Patronal al Banco Popular y de
0.04.05 13 561,00 1 462,00 15 023,00 2 1.1.1.2 Contri buci ones s oci a l es 15 023,00
Desarrollo Comunal
Contribución Patronal al Seguro de Pensiones
0.05.01 137 784,00 14 858,00 152 642,00 2 1.1.1.2 Contri buci ones s oci a l es 152 642,00
de la Caja Costarricense del Seguro Social
Aporte Pa trona l a l Régi men Obl i ga tori o de
0.05.02
Pens i ones Compl ementari a s
40 684,00 4 387,00 45 071,00 2 1.1.1.2 Contri buci ones s oci a l es 45 071,00
Aporte Patronal al Fondo de Capitalización
0.05.03 81 368,00 8 774,00 90 142,00 2 90 142,00
2
1.1.1.2 Contri buci ones s oci a l es
Laboral
_________________________________________________________________________
Acta Sesión Ordinaria 50 del 12-04-2021
REC. BASURA 1 SERVICIOS 505 540,28 2 059 195,65 0,00 2 564 735,93 2 1.1.2 ADQUISICIÓN DE BIENES Y SE 4 146 009,75 Pág 7
1.01.02 Alquiler de maquinaria, equipo y mobiliario 77 000,00 0,00 0,00 77 000,00 2 1.1.2 Adquis i ci ón de bi enes y s erv 77 000,00
1.02.99 Otros servicios básicos 0,00 1 839 195,65 1 839 195,65 2 1.1.2 Adquis i ci ón de bi enes y s erv 1 839 195,65
Comisiones y gastos por servicios financieros y
1.03.06 48 260,28 0,00 48 260,28 2 1.1.2 Adquis i ci ón de bi enes y s erv 48 260,28
comerciales
1.04.99 Otros servicios de gestión y apoyo 0,00 220 000,00 220 000,00 2 1.1.2 Adquis i ci ón de bi enes y s erv 220 000,00
1.05.02 Viáticos dentro del país 230 280,00 0,00 230 280,00 2 1.1.2 Adquis i ci ón de bi enes y s erv 230 280,00
Mantenimiento y reparación de equipo de
1.08.05 150 000,00 0,00 0,00 150 000,00 2 1.1.2 Adquis i ci ón de bi enes y s erv 150 000,00
transporte
2 MATERIALES Y SUMINISTROS 1 443 773,82 137 500,00 0,00 1 581 273,82 2 *
2.01.01 Combustibles y lubricantes 1 007 682,48 0,00 0,00 1 007 682,48 2 1.1.2 Adquis i ci ón de bi enes y s erv 1 007 682,48
2.01.99 Otros productos químicos 0,00 137 500,00 137 500,00 2 1.1.2 Adquis i ci ón de bi enes y s erv 137 500,00
2.04.02 Repuestos y accesorios 416 091,34 0,00 0,00 416 091,34 2 1.1.2 Adquis i ci ón de bi enes y s erv 416 091,34
2.99.01 Útiles y materiales de oficina y cómputo 11 000,00 0,00 0,00 11 000,00 2 1.1.2 Adquis i ci ón de bi enes y s erv 11 000,00
2.99.03 Productos de papel, cartón e impresos 9 000,00 0,00 0,00 9 000,00 2 1.1.2 Adquis i ci ón de bi enes y s erv 9 000,00
SERVICIO 04 CEMENTERIOS 1 039 356,78 35 000,00 0,00 1 074 356,78 2TOTAL ACTIVIDAD 1 074 356,78
0 REMUNERACIONES 1 002 449,27 0,00 0,00 1 002 449,27 2 1.1.1 REMUNERACIONES 1 002 449,27
0.01.01 Sueldos para cargos fijos 427 454,16 0,00 427 454,16 2 1.1.1.1 Suel dos y s al a ri os 427 454,16
0.01.02 Jornales 128 468,00 0,00 128 468,00 2 1.1.1.1 Suel dos y s al a ri os 128 468,00
0.02.01 Tiempo extraordinario 96 869,65 0,00 96 869,65 2 1.1.1.1 Suel dos y s al a ri os 96 869,65
0.02.03 Disponibilidad laboral 86 605,48 0,00 86 605,48 2 1.1.1.1 Suel dos y s al a ri os 86 605,48
0.03.01 Retribución por años servidos 97 954,98 0,00 97 954,98 2 1.1.1.1 Suel dos y s al a ri os 97 954,98
Contribución Patronal al Seguro de Salud de la
0.04.01 79 973,00 0,00 79 973,00 2 1.1.1.2 Contribuci ones s oci a l es 79 973,00
Caja Costarricense del Seguro Social
Contribución Patronal al Banco Popular y de
0.04.05 4 222,00 0,00 4 222,00 2 1.1.1.2 Contribuci ones s oci a l es 4 222,00
Desarrollo Comunal
Contribución Patronal al Seguro de Pensiones
0.05.01 42 900,00 0,00 42 900,00 2 1.1.1.2 Contribuci ones s oci a l es 42 900,00
de la Caja Costarricense del Seguro Social
Aporte Patronal al Régimen Obligatorio de
0.05.02 12 667,00 0,00 12 667,00 2 1.1.1.2 Contribuci ones s oci a l es 12 667,00
Pensiones Complementarias
Aporte Patronal al Fondo de Capitalización
0.05.03 25 335,00 0,00 25 335,00 2 1.1.1.2 Contribuci ones s oci a l es 25 335,00
Laboral
CEMENTERIO 1 SERVICIOS 36 907,51 35 000,00 0,00 71 907,51 2 1.1.2 ADQUISICIÓN DE BIENES Y SE 71 907,51
1.02.04 Servicio de telecomunicaciones 12 776,51 0,00 12 776,51 2 1.1.2 Adquis i ci ón de bi enes y s erv 12 776,51
Comisiones y gastos por servicios financieros y
1.03.06 24 131,00 0,00 24 131,00 2 1.1.2 Adquis i ci ón de bi enes y s erv 24 131,00
comerciales
1.04.99 Otros servicios de gestión y apoyo 0,00 35 000,00 35 000,00 2 1.1.2 Adquis i ci ón de bi enes y s erv 35 000,00
SERVICIO 05 PARQUES Y OBRAS DE ORNATO 829 793,40 0,00 0,00 829 793,40 2 TOTAL ACTIVIDAD 829 793,40
0 REMUNERACIONES 89 575,40 0,00 0,00 89 575,40 2 1.1.1 REMUNERACIONES 89 575,40
0.01.01 Sueldos para cargos fijos 43 034,88 0,00 43 034,88 2 1.1.1.1 Suel dos y s al a ri os 43 034,88
0.01.02 Jornales 23 640,00 0,00 23 640,00 2 1.1.1.1 Suel dos y s al a ri os 23 640,00
1 0.03.01 Retribución por años servidos 12 117,52 0,00 12 117,52 2 1.1.1.1 Suel dos y s al a ri os 12 117,52
Contribución Patronal al Seguro de Salud de la
PARQUES 0.04.01 5 223,00 0,00 5 223,00 2 1.1.1.2 Contri buci ones s oci a l es 5 223,00 Pág 8
Caja Costarricense del Seguro Social
Contribución Patronal al Banco Popular y de
0.04.05 276,00 0,00 276,00 2 1.1.1.2 Contri buci ones s oci a l es 276,00
Desarrollo Comunal
Contribución Patronal al Seguro de Pensiones
0.05.01 2 802,00 0,00 2 802,00 2 1.1.1.2 Contri buci ones s oci a l es 2 802,00
de la Caja Costarricense del Seguro Social
Aporte Patronal al Régimen Obligatorio de
0.05.02 827,00 0,00 827,00 2 1.1.1.2 Contri buci ones s oci a l es 827,00
Pensiones Complementarias
Aporte Patronal al Fondo de Capitalización
0.05.03 1 655,00 0,00 1 655,00 2 1.1.1.2 Contri buci ones s oci a l es 1 655,00
Laboral
1 SERVICIOS 740 218,00 0,00 0,00 740 218,00 2 1.1.2 ADQUISICIÓN DE BIENES Y SE 740 218,00
Comisiones y gastos por servicios financieros y
1.03.06 40 218,00 0,00 40 218,00 2 1.1.2 Adqui s ici ón de bi enes y s erv 40 218,00
comerciales
1.04.06 Servicios generales 700 000,00 0,00 700 000,00 2 1.1.2 Adqui s ici ón de bi enes y s erv 700 000,00
SERVICIO 06 ACUEDUCTOS 5 624 072,94 0,00 0,00 5 624 072,94 2 TOTAL ACUEDUCTO 5 624 072,94
ACUEDUCTO 06‐01 SERVICIO ACUEDUCTOS 5 316 157,81 0,00 0,00 5 316 157,81 2 TOTAL ACTIVIDAD 5 316 157,81
0 REMUNERACIONES 3 147 228,17 0,00 0,00 3 147 228,17 2 1.1.1 REMUNERACIONES 3 147 228,17
0.01.01 Sueldos para cargos fijos 1 240 284,00 0,00 1 240 284,00 2 1.1.1.1 Suel dos y s a la ri os 1 240 284,00
0.01.02 Jornales 183 373,00 0,00 183 373,00 2 1.1.1.1 Suel dos y s a la ri os 183 373,00
0.01.05 Suplencias 292 212,76 0,00 292 212,76 2 1.1.1.1 Suel dos y s a la ri os 292 212,76
0.02.01 Tiempo extraordinario 192 617,07 0,00 192 617,07 2 1.1.1.1 Suel dos y s a la ri os 192 617,07
0.02.03 Disponibilidad laboral 88 226,06 0,00 88 226,06 2 1.1.1.1 Suel dos y s a la ri os 88 226,06
0.03.01 Retribución por años servidos 530 088,34 0,00 530 088,34 2 1.1.1.1 Suel dos y s a la ri os 530 088,34
0.03.02 Restricción al ejercicio liberal de la profesión 148 693,94 0,00 148 693,94 2 1.1.1.1 Suel dos y s a la ri os 148 693,94
Contribución Patronal al Seguro de Salud de la
0.04.01 228 507,00 0,00 228 507,00 2 1.1.1.2 Contri buci ones s oci a l es 228 507,00
Caja Costarricense del Seguro Social
Contribución Patronal al Banco Popular y de
0.04.05 12 065,00 0,00 12 065,00 2 1.1.1.2 Contri buci ones s oci a l es 12 065,00
Desarrollo Comunal
Contribución Patronal al Seguro de Pensiones
0.05.01 122 578,00 0,00 122 578,00 2 1.1.1.2 Contri buci ones s oci a l es 122 578,00
de la Caja Costarricense del Seguro Social
Aporte Patronal al Régimen Obligatorio de
0.05.02 36 194,00 0,00 36 194,00 2 1.1.1.2 Contri buci ones s oci a l es 36 194,00
Pensiones Complementarias
Aporte Patronal al Fondo de Capitalización
0.05.03 72 389,00 0,00 72 389,00 2 1.1.1.2 Contri buci ones s oci a l es 72 389,00
Laboral
ACUEDUCTOS 1 SERVICIOS 113 822,57 0,00 0,00 113 822,57 2 1.1.2 ADQUISICIÓN DE BIENES Y SE 2 168 929,64
1.01.02 Alquiler de maquinaria, equipo y mobiliario 70 000,00 0,00 70 000,00 2 1.1.2 Adqui s ici ón de bi enes y s erv 70 000,00
1.02.04 Servicio de telecomunicaciones 43 822,57 0,00 43 822,57 2 1.1.2 Adqui s ici ón de bi enes y s erv 43 822,57
2 MATERIALES Y SUMINISTROS 2 055 107,07 0,00 0,00 2 055 107,07 2 *
2.01.01 Combustibles y lubricantes 158 472,00 0,00 0,00 158 472,00 2 1.1.2 Adqui s ici ón de bi enes y s erv 158 472,00
2.01.99 Otros productos químicos 1 860 000,00 0,00 1 860 000,00 2 1.1.2 Adqui s ici ón de bi enes y s erv 1 860 000,00
2.03.02 Materiales y productos minerales y asfálticos 19 094,40 0,00 19 094,40 2 1.1.2 Adqui s ici ón de bi enes y s erv 19 094,40
2 2.03.06 Materiales y productos de plástico 17 540,67 0,00 0,00 17 540,67 2 1.1.2 Adqui s ici ón de bi enes y s erv 17 540,67
_________________________________________________________________________
Acta Sesión Ordinaria 50 del 12-04-2021
HIDRANTES 06‐02 SERVICIO HIDRANTES 307 915,13 0,00 0,00 307 915,13 2 TOTAL ACTIVIDAD 307 915,13 Pág 9
0 REMUNERACIONES 307 915,13 0,00 0,00 307 915,13 2 1.1.1 REMUNERACIONES 307 915,13
0.01.01 Sueldos para cargos fijos 137 809,44 0,00 137 809,44 2 1.1.1.1 Suel dos y s a la ri os 137 809,44
0.01.05 Suplencias 32 468,10 0,00 32 468,10 2 1.1.1.1 Suel dos y s a la ri os 32 468,10
0.02.03 Disponibilidad laboral 9 802,78 0,00 9 802,78 2 1.1.1.1 Suel dos y s a la ri os 9 802,78
0.03.01 Retribución por años servidos 58 898,71 0,00 58 898,71 2 1.1.1.1 Suel dos y s a la ri os 58 898,71
0.03.02 Restricción al ejercicio liberal de la profesión 16 521,10 0,00 16 521,10 2 1.1.1.1 Suel dos y s a la ri os 16 521,10
Contribución Patronal al Seguro de Salud de la
0.04.01 25 390,00 0,00 25 390,00 2 1.1.1.2 Contri buci ones s oci a l es 25 390,00
Caja Costarricense del Seguro Social
Contribución Patronal al Banco Popular y de
0.04.05 1 340,00 0,00 1 340,00 2 1.1.1.2 Contri buci ones s oci a l es 1 340,00
Desarrollo Comunal
Contribución Patronal al Seguro de Pensiones
0.05.01 13 620,00 0,00 13 620,00 2 1.1.1.2 Contri buci ones s oci a l es 13 620,00
de la Caja Costarricense del Seguro Social
Aporte Patronal al Régimen Obligatorio de
0.05.02 4 022,00 0,00 4 022,00 2 1.1.1.2 Contri buci ones s oci a l es 4 022,00
Pensiones Complementarias
Aporte Patronal al Fondo de Capitalización
0.05.03 8 043,00 0,00 8 043,00 2 1.1.1.2 Contri buci ones s oci a l es 8 043,00
Laboral
SERVICIO 16 DEPÓSITO Y TRATAMIENTO DE BASURA 3 061 021,60 0,00 0,00 3 061 021,60 2 TOTAL ACTIVIDAD 3 061 021,60
0 REMUNERACIONES 2 290 761,29 0,00 0,00 2 290 761,29 2 1.1.1 REMUNERACIONES 2 290 761,29
0.01.01 Sueldos para cargos fijos 1 127 160,14 0,00 1 127 160,14 2 1.1.1.1 Suel dos y s a la ri os 1 127 160,14
0.01.02 Jornales 672 461,00 0,00 672 461,00 2 1.1.1.1 Suel dos y s a la ri os 672 461,00
0.01.05 Suplencias 96 906,76 0,00 96 906,76 2 1.1.1.1 Suel dos y s a la ri os 96 906,76
0.02.01 Tiempo extraordinario 1 397,77 0,00 1 397,77 2 1.1.1.1 Suel dos y s a la ri os 1 397,77
0.03.01 Retribución por años servidos 85 487,62 0,00 85 487,62 2 1.1.1.1 Suel dos y s a la ri os 85 487,62
Contribución Patronal al Seguro de Salud de la
0.04.01 148 879,00 0,00 148 879,00 2 1.1.1.2 Contri buci ones s oci a l es 148 879,00
Caja Costarricense del Seguro Social
Contribución Patronal al Banco Popular y de
0.04.05 7 861,00 0,00 7 861,00 2 1.1.1.2 Contri buci ones s oci a l es 7 861,00
Desarrollo Comunal
Contribución Patronal al Seguro de Pensiones
0.05.01 79 863,00 0,00 79 863,00 2 1.1.1.2 Contri buci ones s oci a l es 79 863,00
de la Caja Costarricense del Seguro Social
Aporte Patronal al Régimen Obligatorio de
0.05.02 23 582,00 0,00 23 582,00 2 1.1.1.2 Contri buci ones s oci a l es 23 582,00
Pensiones Complementarias
Aporte Patronal al Fondo de Capitalización
0.05.03 47 163,00 0,00 47 163,00 2 1.1.1.2 Contri buci ones s oci a l es 47 163,00
Laboral
1 SERVICIOS 770 260,31 0,00 0,00 770 260,31 2 1.1.2 ADQUISICIÓN DE BIENES Y SE 770 260,31
1.01.02 Alquiler de maquinaria, equipo y mobiliario 322 000,00 0,00 0,00 322 000,00 2 1.1.2 Adqui s ici ón de bi enes y s erv 322 000,00
Comisiones y gastos por servicios financieros y
1.03.06 48 260,31 0,00 48 260,31 2 1.1.2 Adqui s ici ón de bi enes y s erv 48 260,31
comerciales
1.04.99 Otros servicios de gestión y apoyo 400 000,00 0,00 400 000,00 2 1.1.2 Adqui s ici ón de bi enes y s erv 400 000,00
1 TOTAL PROGRAMA I I 22 321 684,37 3 043 950,65 0,00 25 365 635,02 2 TOTAL PROGRAMA I I 25 365 635,02
PROGRAMA III: INVERSIONES Pág 10
GRUPO 02 VIAS DE COMUNICACIÓN TERRESTRE 91 107 009,26 2 346 366,80 0,00 93 453 376,06 3 VIAS DE COMUNICACIÓN TER 93 453 376,06
Actividad 001 Unidad Técnica de Gestión Vial Municipal (Ley 8114) 9 200 262,06 1 521 366,80 0,00 10 721 628,86 3 TOTAL PROYECTO 10 721 628,86
0 REMUNERACIONES 6 364 573,64 822 997,00 0,00 7 187 570,64 3 2.1 FORMACIÓN DE CAPITAL 10 721 628,86
0.01.01 Sueldos para cargos fijos 3 846 792,47 464 768,00 4 311 560,47 3 2.1.2 Vía s de comuni ca ción 4 311 560,47
0.01.02 Jornales 0,00 265 500,00 265 500,00 3 2.1.2 Vía s de comuni ca ción 265 500,00
0.02.01 Tiempo extraordinario 28 035,38 0,00 28 035,38 3 2.1.2 Vía s de comuni ca ción 28 035,38
0.03.01 Retribución por años servidos 1 083 588,08 0,00 1 083 588,08 3 2.1.2 Vía s de comuni ca ción 1 083 588,08
Restricción al ejercicio liberal de la profesión
0.03.02 178 974,71 0,00 178 974,71 3 2.1.2 Vía s de comuni ca ción 178 974,71
(Dedicación exclusiva)
Contribución Patronal al Seguro de Salud de
0.04.01 594 446,00 43 987,00 638 433,00 3 2.1.2 Vía s de comuni ca ción 638 433,00
la Caja Costarricense del Seguro Social
Contribución Patronal al Banco Popular y de
0.04.05 31 386,00 2 378,00 33 764,00 3 2.1.2 Vía s de comuni ca ción 33 764,00
Desarrollo Comunal
Contribución Patronal al Seguro de
0.05.01 Pensiones de la Caja Costarricense del 318 879,00 24 965,00 343 844,00 3 2.1.2 Vía s de comuni ca ción 343 844,00
Seguro Social
Aporte Patronal al Régimen Obligatorio de
0.05.02 94 157,00 7 133,00 101 290,00 3 2.1.2 Vía s de comuni ca ción 101 290,00
Pensiones Complementarias
Aporte Patronal al Fondo de Capitalización
0.05.03 188 315,00 14 266,00 202 581,00 3 2.1.2 Vía s de comuni ca ción 202 581,00
Laboral
1 SERVICIOS 2 585 231,92 686 359,18 0,00 3 271 591,10 3
1.02.01 Servicio de agua y alcantarillado 49 371,00 49 371,00 2.1.2 Vía s de comuni ca ción 49 371,00
1.02.02 Servicio de energía eléctrica 192 465,00 80 570,00 273 035,00 3 2.1.2 Vía s de comuni ca ción 273 035,00
1.02.04 Servicio de telecomunicaciones 147 092,52 56 418,18 203 510,70 3 2.1.2 Vía s de comuni ca ción 203 510,70
1.03.01 Información 64 000,00 0,00 64 000,00 3 2.1.2 Vía s de comuni ca ción 64 000,00
1.04.02 Servicios jurídicos 0,00 500 000,00 500 000,00 3 2.1.2 Vía s de comuni ca ción 500 000,00
UTGVM 1.04.06 Servicios generales 531 674,40 0,00 531 674,40 3 2.1.2 Vía s de comuni ca ción 531 674,40
Mantenimiento y reparación de equipo de
1.08.08 1 650 000,00 0,00 1 650 000,00 3 2.1.2 Vía s de comuni ca ción 1 650 000,00
cómputo y sistemas de información
2 MATERIALES Y SUMINISTROS 250 456,50 12 010,62 0,00 262 467,12 3 *
2.01.01 Combustibles y lubricantes 0,00 12 010,62 12 010,62 2.1.2 Vía s de comuni ca ción 12 010,62
2.99.05 Útiles y materiales de limpieza 250 456,50 0,00 250 456,50 3 2.1.2 Vía s de comuni ca ción 250 456,50
Proyecto 791 Infraestructura Vial Mantenimiento (791) Ley 8114 822 558,00 0,00 0,00 822 558,00 3 TOTAL PROYECTO 822 558,00
0 REMUNERACIONES 702 558,00 0,00 0,00 702 558,00 3 2.1 FORMACIÓN DE CAPITAL 822 558,00
0.01.02 Jornales 702 558,00 0,00 702 558,00 3 2.1.2 Vía s de comuni ca ción 702 558,00
1 SERVICIOS 120 000,00 0,00 0,00 120 000,00 3 *
Mantenimiento de instalaciones y otras
2 1.08.03 120 000,00 0,00 0,00 120 000,00 3 2.1.2 Vía s de comuni ca ción 120 000,00
obras
_________________________________________________________________________
Acta Sesión Ordinaria 50 del 12-04-2021
Proyectos de Inversión Vial *Servicio de Deuda*
Proyecto 792 73 041 458,14 0,00 0,00 73 041 458,14 3 TOTAL PROYECTO 73 041 458,14 Pág 11
(792) Ley 8114 // 9329
3 INTERESES Y COMISIONES 1 248 890,34 0,00 0,00 1 248 890,34 3 1.2 INTERESES 1 248 890,34
Intereses sobre préstamos de Instituciones
3.02.06 1 248 890,34 0,00 1 248 890,34 3 1 248 890,34
Públicas Financieras 1.2.1 Internos
8 AMORTIZACION 71 792 567,80 0,00 0,00 71 792 567,80 3 3.3 AMORTIZACIÓN 71 792 567,80
Amortización de préstamos de Instituciones
8.02.06 71 792 567,80 0,00 71 792 567,80 3 3.3.1 Amorti za ci ón i nterna 71 792 567,80
Públicas Financieras
Mant. Caminos Juan Viñas con Maquinaria Municipal
Proyecto 795 1 301 589,98 0,00 1 301 589,98 3 TOTAL PROYECTO 1 301 589,98
(795) (Ley 8114)
1 SERVICIOS 501 589,98 0,00 501 589,98 3 2.1 FORMACIÓN DE CAPITAL 1 301 589,98
Mantenimiento y reparación de equipo de
1.08.05 501 589,98 0,00 501 589,98 3 2.1.2 Vía s de comuni ca ción 501 589,98
transporte
2 MATERIALES Y SUMINISTROS 800 000,00 0,00 800 000,00 3 *
2.04.02 Repuestos y accesorios 800 000,00 0,00 800 000,00 3 2.1.2 Vía s de comuni ca ción 800 000,00
Mant. Caminos Pejibaye con Maquinaria Municipal
Proyecto 797 6 664 141,08 0,00 0,00 6 664 141,08 3 TOTAL PROYECTO 6 664 141,08
(797) (Ley 8114)
1 SERVICIOS 2 510 000,00 0,00 0,00 2 510 000,00 3 2.1 FORMACIÓN DE CAPITAL 6 664 141,08
Mantenimiento y reparación de maquinaria y
1.08.04 1 137 000,00 0,00 1 137 000,00 3 2.1.2 Vía s de comuni ca ción 1 137 000,00
equipo de producción
Mantenimiento y reparación de equipo de
1.08.05 1 373 000,00 0,00 1 373 000,00 3 2.1.2 Vía s de comuni ca ción 1 373 000,00
transporte
2 MATERIALES Y SUMINISTROS 4 154 141,08 0,00 0,00 4 154 141,08 3 *
2.01.01 Combustibles y lubricantes 965 776,08 0,00 0,00 965 776,08 3 2.1.2 Vía s de comuni ca ción 965 776,08
2.04.02 Repuestos y accesorios 3 188 365,00 0,00 0,00 3 188 365,00 3 2.1.2 Vía s de comuni ca ción 3 188 365,00
Proyecto 798 Promoción Social (798) (Ley 8114) 77 000,00 0,00 0,00 77 000,00 3 TOTAL PROYECTO 77 000,00
1 SERVICIOS 77 000,00 0,00 0,00 77 000,00 3 2.1 FORMACIÓN DE CAPITAL 77 000,00
1.03.01 Información 77 000,00 0,00 77 000,00 3 2.1.2 Vía s de comuni ca ción 77 000,00
Calles Urbanas Tucurrique (Aceras Casa Juan Retes)
Proyecto 914 0,00 825 000,00 825 000,00 3 TOTAL PROYECTO 825 000,00
(IBI‐Imp,Cem)
2 MATERIALES Y SUMINISTROS 0,00 425 000,00 425 000,00 3 2.1 FORMACIÓN DE CAPITAL 825 000,00
2.03.02 Materiales y productos minerales y asfálticos 0,00 425 000,00 425 000,00 3 2.1.2 Vía s de comuni ca ción 425 000,00
5 BIENES DURADEROS 0,00 400 000,00 400 000,00 3 *
5.02.02 Vías de comunicación terrestre 0,00 400 000,00 400 000,00 3 2.1.2 Vía s de comuni ca ción 400 000,00
GRUPO 06 OTROS PROYECTOS 3 308 106,01 1 146 860,00 0,00 4 454 966,01 3 OTROS PROYECTOS 4 454 966,01
Actividad 01 Dirección Técnica y Estudios Progr III 2 572 703,28 1 146 860,00 0,00 3 719 563,28 3 TOTAL PROYECTO 3 719 563,28
0 REMUNERACIONES 2 572 703,28 1 146 860,00 0,00 3 719 563,28 3 2.1 FORMACIÓN DE CAPITAL 3 719 563,28
0.01.01 Sueldos para cargos fijos 646 972,74 906 288,00 1 553 260,74 3 2.1.5 Otra s obra s 1 553 260,74
1 0.01.03 Servicios especiales 1 311 528,32 0,00 1 311 528,32 3 2.1.5 Otra s obra s 1 311 528,32
0.02.02 Recargo de funciones 33 135,16 0,00 33 135,16 3 2.1.5 Otra s obra s 33 135,16 Pág 12
0.03.01 Retribución por años servidos 13 163,54 118 924,00 132 087,54 3 2.1.5 Otra s obra s 132 087,54
0.03.02 Restricción al ejercicio liberal de la profesión 194 382,52 0,00 194 382,52 3 2.1.5 Otra s obra s 194 382,52
Contribución Patronal al Seguro de Salud de
0.04.01 180 933,00 57 705,00 238 638,00 3 2.1.5 Otra s obra s 238 638,00
la Caja Costarricense del Seguro Social
Contribución Patronal al Banco Popular y de
0.04.05 9 553,00 3 119,00 12 672,00 3 2.1.5 Otra s obra s 12 672,00
Desarrollo Comunal
Contribución Patronal al Seguro de
0.05.01 Pensiones de la Caja Costarricense del 97 058,00 32 752,00 129 810,00 3 2.1.5 Otra s obra s 129 810,00
Seguro Social
Aporte Patronal al Régimen Obligatorio de
0.05.02 28 659,00 9 357,00 38 016,00 3 2.1.5 Otra s obra s 38 016,00
Pensiones Complementarias
Aporte Patronal al Fondo de Capitalización
0.05.03 57 318,00 18 715,00 76 033,00 3 2.1.5 Otra s obra s 76 033,00
Laboral
Proyecto 02 Infraestructura Comunal Dist. I Juan Viñas 608 711,00 0,00 0,00 608 711,00 3 TOTAL PROYECTO 608 711,00
0 REMUNERACIONES 288 711,00 0,00 0,00 288 711,00 3 2.1 FORMACIÓN DE CAPITAL 608 711,00
0.01.02 Jornales 288 711,00 0,00 288 711,00 3 2.1.5 Otra s obra s 288 711,00
1 SERVICIOS 320 000,00 0,00 0,00 320 000,00 3 *
Mantenimiento de instalaciones y otras
1.08.03 320 000,00 0,00 0,00 320 000,00 3 2.1.5 Otra s obra s 320 000,00
obras
Proyecto 03 Infraestructura Comunal Dist. III Pejibaye 16 364,00 0,00 0,00 16 364,00 3 TOTAL PROYECTO 16 364,00
0 REMUNERACIONES 16 364,00 0,00 0,00 16 364,00 3 2.1 FORMACIÓN DE CAPITAL 16 364,00
0.01.02 Jornales 16 364,00 0,00 16 364,00 3 2.1.5 Otra s obra s 16 364,00
Proyecto 21 Proyecto de Inversión Servicio Acueducto 110 327,73 0,00 0,00 110 327,73 3 TOTAL PROYECTO 110 327,73
3 INTERESES Y COMISIONES 110 327,73 0,00 0,00 110 327,73 3 1.2 INTERESES 110 327,73
Intereses sobre préstamos de Instituciones
3.02.03 110 327,73 0,00 110 327,73 3 1.2.1 Internos 110 327,73
Descentralizadas no Empresariales
TOTAL PROGRAMA I I I 94 415 115,27 3 493 226,80 0,00 97 908 342,07 3 TOTAL PROGRAMA I I I 97 908 342,07
TOTAL GENERAL DE PROGRAMAS 128 305 442,91 10 872 619,45 0,00 139 178 062,36 5 TOTAL GENERAL DE PROGRAMAS 139 178 062,36
2 Elaborado por: Trentino Mazza Corrales 9/4/2021
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Acta Sesión Ordinaria 50 del 12-04-2021
MUNICIPALIDAD DE JIMÉNEZ
EGRESOS EJECUCIÓN PRESUPUESTARIA CONSOLIDADA
"MARZO 2021" DEL 1° AL 31 DE MARZO 2021
RESUMEN POR PROGRAMA Y TOTAL POR CLASIFICADOR ECONÓMICO
Programa 1 Programa 2
Programa 3 Total todos los
Código Detalle Cuenta Administración Servicios Pág 13
Inversiones programas
General Comunales
1 GASTOS CORRIENTES 15 904 085,27 25 365 635,02 1 359 218,07 42 628 938,36
1.1 GASTOS DE CONSUMO 15 904 085,27 21 395 816,02 0,00 37 299 901,29
1.1.1 REMUNERACIONES 15 177 805,66 13 388 490,81 0,00 28 566 296,47
1.1.1.1 Sueldos y salarios 12 887 697,66 11 313 134,81 0,00 24 200 832,47
1.1.1.2 Contribuciones sociales 2 290 108,00 2 075 356,00 0,00 4 365 464,00
1.1.2 ADQUISICIÓN DE BIENES Y SERVICIOS 726 279,61 8 007 325,21 0,00 8 733 604,82
1.2 INTERESES 0,00 0,00 1 359 218,07 1 359 218,07
1.2.1 Internos 0,00 0,00 1 359 218,07 1 359 218,07
1.2.2 Externos 0,00 0,00 0,00 0,00
1.3 TRANSFERENCIAS CORRIENTES 0,00 3 969 819,00 0,00 3 969 819,00
1.3.1 Transferencias corrientes al Sector Público 0,00 0,00 0,00 0,00
1.3.2 Transferencias corrientes al Sector Privado 0,00 3 969 819,00 0,00 3 969 819,00
1.3.3 Transferencias corrientes al Sector Externo 0,00 0,00 0,00 0,00
2 GASTOS DE CAPITAL 0,00 0,00 24 756 556,20 24 756 556,20
2.1 FORMACIÓN DE CAPITAL 0,00 0,00 24 756 556,20 24 756 556,20
2.1.1 Edificaciones 0,00 0,00 0,00 0,00
2.1.2 Vías de comunicación 0,00 0,00 20 411 917,92 20 411 917,92
2.1.3 Obras urbanísticas 0,00 0,00 0,00 0,00
2.1.4 Instalaciones 0,00 0,00 0,00 0,00
2.1.5 Otras obras 0,00 0,00 4 344 638,28 4 344 638,28
2.2 ADQUISICIÓN DE ACTIVOS 0,00 0,00 0,00 0,00
2.2.1 Maquinaria y equipo 0,00 0,00 0,00 0,00
2.2.2 Terrenos 0,00 0,00 0,00 0,00
2.2.3 Edificios 0,00 0,00 0,00 0,00
2.2.4 Intangibles 0,00 0,00 0,00 0,00
2.2.5 Activos de valor 0,00 0,00 0,00 0,00
2.3 TRANSFERENCIAS DE CAPITAL 0,00 0,00 0,00 0,00
2.3.1 Transferencias de capital al Sector Público 0,00 0,00 0,00 0,00
2.3.2 Transferencias de capital al Sector Privado 0,00 0,00 0,00 0,00
2.3.3 Transferencias de capital al Sector Externo 0,00 0,00 0,00 0,00
3 TRANSACCIONES FINANCIERAS 0,00 0,00 71 792 567,80 71 792 567,80
3.1 CONCESIÓN DE PRÉSTAMOS 0,00 0,00 0,00 0,00
3.2 ADQUISICIÓN DE VALORES 0,00 0,00 0,00 0,00
3.3 AMORTIZACIÓN 0,00 0,00 71 792 567,80 71 792 567,80
3.3.1 Amortización interna 0,00 0,00 71 792 567,80 71 792 567,80
3.3.2 Amortización externa 0,00 0,00 0,00 0,00
3.4 OTROS ACTIVOS FINANCIEROS 0,00 0,00 0,00 0,00
4 SUMAS SIN ASIGNACIÓN 0,00 0,00 0,00 0,00
TOTAL PROGRAMA 15 904 085,27 25 365 635,02 97 908 342,07 139 178 062,36
1 Elaborado por: Trentino Mazza Corrales 9/4/2021
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Acta Sesión Ordinaria 50 del 12-04-2021
MUNICIPALIDAD DE JIMÉNEZ *SOLO JIMÉNEZ*
DEL 1° ENERO AL 31 DE MARZO 2021
RELACION INGRESO-GASTO EN SERVICIOS COMUNITARIOS
Depósito y Pág 14
Aseo de vías y Parques y
Recolección tratamiento
Detalle Servicio sitios Acueducto Cementerio obras de
de basura de desechos
públicos ornato
sólidos
Ingreso estimado según tasa 13 860 225,61 34 680 117,35 18 783 045,48 29 039 170,52 12 091 371,57 5 839 015,71
Otros ingresos relacionados con el servicio
- Derecho de cementerio 0,00 0,00 0,00 0,00 127 763,74 0,00
- Servicio de instalación de cañerías 0,00 0,00 0,00 11 115 402,12 0,00 0,00
- Servicio de Hidrantes 0,00 0,00 0,00 2 927 283,32 0,00 0,00
- Venta de abono organico 0,00 0,00 6 000,00 0,00 0,00 0,00
Total de ingresos disponibles del periodo 13 860 225,61 34 680 117,35 18 789 045,48 43 081 855,96 12 219 135,31 5 839 015,71
EGRESOS DE OPERACION DEL SERVICIO
Gasto del servicio 11 289 605,11 14 806 328,08 6 860 443,34 12 429 083,04 3 306 737,43 2 618 613,32
Gastos de administración 1 649 366,85 5 722 219,36 3 076 662,85 5 517 442,40 2 297 360,60 992 632,67
Porcentaje % ( * ) 12% 17% 16% 19% 19% 17%
Egresos de operación del servicio (subtotal
12 938 971,96 20 528 547,44 9 937 106,19 17 946 525,44 5 604 098,03 3 611 245,99
+ gastos de administración)
Egresos Proyectos (Programa III) 0,00 701 971,02 358 087,90 286 852,11 0,00 0,00
Total de egresos del servicio 12 938 971,96 21 230 518,46 10 295 194,09 18 233 377,55 5 604 098,03 3 611 245,99
Superávit o Déficit del período 921 253,65 13 449 598,89 8 493 851,39 24 848 478,41 6 615 037,28 2 227 769,72
Más Ingresos Fondo liquidación periodo año
0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00
anterior
Superávit o Déficit Total 921 253,65 13 449 598,89 8 493 851,39 24 848 478,41 6 615 037,28 2 227 769,72
1 Elaborado por: Trentino Mazza Corrales, Contador Municipal Fecha 9/4/2021
2 Comuníquese al Área de Servicios para el Desarrollo Local de la Contraloría
3 General de la República, con copia a la Alcaldía y Contabilidad Municipal.
4
5 ACUERDO 3º
6 Este Concejo acuerda por Unanimidad; conceder cuatro días de las vacaciones
7 que por ley le corresponden del período 2019-2020 y 2020-2021, a la señorita
8 Lissette Fernández Quirós, Alcaldesa Municipal. Los días a disfrutar son el 15,19,
9 20 y 21 de abril del año en curso. Se rebaja un día de las vacaciones del período
10 2019-2020. Completa período. Se rebajan tres días de las vacaciones del
11 período 2020-2021. Le queda por disfrutar de ese período 17 días hábiles.
12 ACUERDO DEFINITIVAMENTE APROBADO. Con copia a archivo personal.
13
14 ARTÍCULO VIII. Informe de la Junta Vial y el Departamento de Gestión Vial
15
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Acta Sesión Ordinaria 50 del 12-04-2021
1 1- Se conoce el “Acta de la Sesión Ordinaria número 04-2021, celebrada por la
2 Junta Vial Cantonal de la Municipalidad de Jiménez, de forma virtual por medio de
3 la plataforma MEET, el lunes 05 de abril de 2021, a las catorce horas; con la
4 asistencia de los señores miembros de la Junta Vial Cantonal. Miembros
5 presentes: Lissette Fernández Quirós - Alcaldesa; Ricardo Aguilar Solano,
6 Representante Concejo Municipal, Evelio Camacho Ulloa, Representante de
7 los Concejos de Distrito y el Ingeniero, Arq. Luis Enrique Molina Vargas,
8 Director Representante del Área Técnica de Gestión Vial Municipal.
9 Miembros ausentes: Jorge Gamboa-Representante de las Asociaciones de
10 Desarrollo. Funcionarios presentes: Luis Mario Portuguéz Solano –
11 Vicealcalde. Paula Fernández Fallas – Promotora Social del Departamento de
12 Gestión Vial. Sara Acuña Mazza.- Asistente Administrativa del Departamento
13 de Gestión. ARTÍCULO I Comprobación de Quórum Se comprueba el quórum
14 por parte de la presidenta de la Junta Vial Cantonal, la señorita Lissette Fernández
15 Quirós – Alcaldesa. Se determina que se cuenta con quórum suficiente, por lo
16 tanto se puede dar apertura de la sesión. ARTÍCULO II Apertura de la Sesión La
17 Presidenta de la Junta Vial Cantonal, señorita Lissette Fernández Quirós, da la
18 bienvenida a los presentes, se da la apertura a la sesión del día de hoy.
19 ARTÍCULO IV Aprobación del orden del día Se da lectura del Orden del Día
20 programado para la Sesión de hoy, el cual se aprueba en forma unánime. Orden
21 del día ARTÍCULO I Comprobación del Quórum ARTÍCULO II Apertura de la
22 Sesión ARTÍCULO III Aprobación del orden del día ARTÍCULO IV Lectura,
23 aprobación y firma del Acta Ordinaria N° 03-2021 y del Acta Extraordinaria N° 01-
24 2021 ARTICULO V Asuntos Urgentes ARTÍCULO VI Atención de Audiencias
25 ARTÍCULO VII Lectura de Correspondencia ARTÍCULO VIII Asuntos Pendientes
26 ARTÍCULO IX Informes administración de la gestión vial municipal. ARTÍCULO X
27 Asuntos varios ARTÍCULO XI Cierre de la sesión. ARTÍCULO IV Lectura,
28 aprobación y firma del Acta Ordinaria 03-2021 y del Acta Extraordinaria 01-
29 2021 ACUERDO 1° No se presentan objeciones o correcciones, por tanto la Junta
30 Vial Cantonal de Jiménez, somete a votación el Acta de la Sesión Ordinaria Nº 03-
31 2021 y la aprueba y ratifica en todos sus extremos, por medio de los votos de
32 todos los miembros presentes de esta Junta Vial. Lissette Fernández Quirós -
33 Alcaldesa; Ricardo Aguilar Solano, Representante Concejo Municipal, Evelio
34 Camacho Ulloa, Representante de los Concejos de Distrito y el Arquitecto Luis
35 Enrique Molina Vargas, Director Representante del Área Técnica de Gestión
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Acta Sesión Ordinaria 50 del 12-04-2021
1 Vial Municipal. DEFINITIVAMENTE APROBADO. ACUERDO 2° No se
2 presentan objeciones o correcciones, por tanto la Junta Vial Cantonal de Jiménez,
3 somete a votación el Acta de la Sesión Extraordinaria Nº 01-2021 y la aprueba y
4 ratifica en todos sus extremos, por medio de los votos de todos los miembros
5 presentes de esta Junta Vial. Lissette Fernández Quirós - Alcaldesa; Ricardo
6 Aguilar Solano, Representante Concejo Municipal, Evelio Camacho Ulloa,
7 Representante de los Concejos de Distrito y el Arquitecto Luis Enrique Molina
8 Vargas, Director Representante del Área Técnica de Gestión Vial Municipal.
9 DEFINITIVAMENTE APROBADO. ARTÍCULO V Asuntos Urgentes No hubo
10 ARTÍCULO VI Atención de Audiencias No hubo. ARTÍCULO VII Lectura de
11 Correspondencia
12 1- Copia de Oficio 111-ALJI-2021, con fecha 01 de marzo del 2021,
13 dirigida a señores SAFI Banco Popular, firmada por la señorita Lissette
14 Fernández Quirós, Alcaldesa de la Municipalidad de Jiménez.
15 Manifiesta lo siguiente: “…Por medio de la presente le informo que el Banco
16 Popular va a realizar un depósito de ¢211.000.000,00 (doscientos once
17 millones de colones exactos) a nombre de la Municipalidad de Jiménez
18 cédula jurídica 3 014 042 084, para ser invertida en el Banco Popular
19 Mercado Dinero Colones.…” Se conoce.
20 2- Copia de Oficio 110-ALJI-2021, con fecha 01 de marzo del 2021,
21 dirigida a señores Banco Popular y de Desarrollo Comunal Sucursal
22 Turrialba, firmada por la señorita Lissette Fernández Quirós, Alcaldesa
23 de la Municipalidad de Jiménez. Por este medio les saludamos y a la vez
24 les solicitamos, respetuosamente, tramiten el desembolso por la suma de ¢
25 211.000.000,00 (doscientos once millones de colones exactos), para
26 financiamiento de obra vial, en cuenta dentro de la Sociedad Administradora
27 de Fondos de Inversión (SAFI) a nombre de la Municipalidad de Jiménez,
28 cédula jurídica 3-014-042084. Este monto será utilizado en los siguientes
29 proyectos de inversión de obra vial en el cantón de Jiménez:
30 Proyectos de financiamiento BPDC-2021
31 ₡ 128.000.000,00 Distrito de Juan Viñas
32 ₡ 39.000.000,00 Recarpeteo Calles Urbanas Juan Viñas
33 ₡ 38.000.000,00 Recarpeteo Calles Urbanas Loma de Viñas
34 ₡ 38.500.000,00 Recarpeteo Calles Urbanas Los Recuerdos
35 ₡ 12.500.000,00 Relastreo Camino La Laguna
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Acta Sesión Ordinaria 50 del 12-04-2021
1 ₡ 83.000.000,00 Distrito de Pejibaye
2 ₡ 16.500.000,00 Asfaltado Camino El Sesteo
3 ₡ 16.500.000,00 Asfaltado Camino San Joaquín Arriba
4 ₡ 35.000.000,00 Asfaltado Camino La Ponciana Aeropuerto (II Etapa)
5 ₡ 15.000.000,00 Recarpeteo Camino La Marta
6 ₡ 211,000,000.00 Monto Total Financiamiento BPDC-2021
7 Se les solicita además que el monto correspondiente a la comisión bancaria
8 y los intereses por fecha de giro sea rebajado de este desembolso…” Se
9 conoce.
10 3- Copia Oficio 115-2021-DGVM, con fecha 23 de marzo del 2021, dirigido
11 a Señora Lorena Pereira Núñez, firmado por el arquitecto Luis Enrique
12 Molina Vargas, Director del Departamento de Gestión Vial de la
13 Municipalidad de Jiménez. Manifiesta lo siguiente: “…En atención a la
14 solicitud para la intervención del camino público ubicado en el Asentamiento
15 Miravalles le indico lo siguiente:
16 Actualmente dentro del Plan Anual Operativo para el año 2021, no se
17 encuentra contemplado la colocación de material granular en el camino
18 Miravalles en Plaza Vieja de Pejibaye.
19 Sin embargo dentro de la Programación de Mantenimientos Rutinarios con
20 la Maquinaria Municipal se incluyó la limpieza mecanizada del camino
21 Miravalles, la cual se realizó entre la semana del 8 al 12 de marzo del
22 presente año, tal como se observa en las siguientes fotografías:
23
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Acta Sesión Ordinaria 50 del 12-04-2021
1 La intervención realizada se extendió en un trayecto cercano a los 1.4 km,
2 esto con el fin de garantizar la transitabilidad del camino, de acuerdo al
3 tránsito vehicular presente en la zona”. Se conoce.
4 4- Copia Oficio PS-12-DGVM-2021 con fecha 22 de marzo de 2021,
5 dirigido a Señores: Administrador del Acueducto Municipal de
6 Jiménez, Asada Buenos Aires, Asada Los Alpes, Asada San Martín,
7 Asada Santa Eduviges, Asada Pejibaye, Asada El Humo, Asada San
8 Joaquín, Comité El Oso, firmado por Paula Fernández Fallas,
9 Promotora Social del Departamento de Gestión Vial de la
10 Municipalidad de Jiménez. Manifiesta lo siguiente: “Después de
11 saludarlos, y para una mejor coordinación. Les vuelvo a recordar algunos
12 artículos importantes que contempla la Ley de Caminos N° 5060, esto para
13 que sea tomado en cuenta por parte de ustedes y poder llevar a cabo una
14 mayor comunicación con la parte técnica encargada de los caminos
15 vecinales del cantón.
16 “ARTICULO 19.- No podrán hacerse construcciones o edificaciones de
17 ningún tipo frente a las carreteras existentes o en proyecto sin la previa
18 autorización del Ministerio de Obras Públicas y Transportes, ni al frente de
19 los caminos vecinales y calles sin la aprobación escrita de la Municipalidad
20 correspondiente”.
21 “ARTICULO 22.- Los acueductos que dañaren los caminos o impidieren su
22 arreglo podrán ser desviados o rectificados quedando siempre a salvo lo
23 relativo a las servidumbres que existieren en favor de particulares”.
24 “ARTÍCULO 30.- Nadie podrá romper los caminos públicos para
25 efectuar obras en relación con pajas de agua o instalaciones
26 sanitarias, sin autorización, escrita del Ministerio de Obras Públicas y
27 Transportes si se tratare de carreteras y de la correspondiente
28 Municipalidad si se tratare de caminos vecinales o calles. Será
29 necesario también para ese efecto, un depósito en dinero efectivo que
30 se fijará de acuerdo con el costo de la reparación correspondiente”.
31 “ARTICULO 32.- Nadie tendrá derecho a cerrar parcial o totalmente o a
32 estrechar, cercando o edificando, caminos o calles entregados por ley o de
33 hecho al servicio público o al de propietario o vecinos de una localidad,
34 salvo que proceda en virtud de resolución judicial dictada en expediente
35 tramitado con intervención de representantes del Estado o de la
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Acta Sesión Ordinaria 50 del 12-04-2021
1 municipalidad respectiva o por derechos adquiridos conforme a leyes
2 anteriores a la presente o a las disposiciones de esta ley”.
3 Con la finalidad de trabajar en forma ordenada Municipalidad – Comunidad
4 para beneficio de todos, además cuando se trabaje en caminos vecinales
5 se comunicará a los acueductos responsables por cualquier eventualidad y
6 de esta forma lograr que los trabajos se realicen de la mejor forma”. Se
7 conoce.
8 5- Copia Oficio PS-13-DGVM-2021 con fecha 22 de marzo de 2021,
9 dirigido a Señores: Acueducto Municipalidad de Jiménez, ASADA
10 Buenos Aires, ASADA Los Alpes, firmado por Paula Fernández Fallas,
11 Promotora Social del Departamento de Gestión Vial de la
12 Municipalidad de Jiménez. Manifiesta lo siguiente: “Después de
13 saludarlos, y para una mejor coordinación en el 2021; se les invita
14 nuevamente a reunión el día miércoles 07 de abril del 2021 en la
15 Municipalidad de Jiménez a las 2:00 p.m. El objetivo de la reunión es
16 conocer los proyectos que tiene el departamento de gestión vial en el
17 distrito de Juan Viñas para este año de ejecución”. Se conoce.
18 ARTÍCULO VIII Asuntos Pendientes No hubo ARTÍCULO IX Informes
19 Administración de la Gestión Vial Municipal.
20 INFORME PARA JUNTA VIAL CANTONAL ORDINARIA CORRESPONDIENTE
21 AL MES DE MARZO DEL AÑO 2021.
22 TRABAJOS REALIZADOS BAJO SUPERVISIÓN DEL DGVM.
23 MANTENIMIENTO DE CAMINOS.
24 1. Se finaliza con la limpieza manual en el camino El Congo de Juan Viñas, y
25 en el camino El Desecho, también de la misma comunidad.
26 2. Se realiza la construcción de una caja de registro pluvial en el sector de la
27 Cuesta de El INVU, esto en consecuencia del daño presentado en la
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Acta Sesión Ordinaria 50 del 12-04-2021
1 tubería pluvial debido a una obstrucción en la misma por la falla de una
2 baldosa de concreto.
3 3. Se realiza limpieza manual de cunetas y caños, así como chapea del
4 derecho de vía del camino El Rastro de Juan Viñas y sectores de Santa
5 Cecilia.
6 1. Se realiza limpieza manual del derecho de vía de los siguientes caminos
7 ubicados en el distrito de Juan Viñas:
8 a. Camino El Ingenio y sector El Desvío
9 b. Calle Las Negras
10 c. Sectores de Buenos Aires
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Acta Sesión Ordinaria 50 del 12-04-2021
1 5. Limpieza mecanizada y reconformación en el camino La 20 de Pejibaye
2 para una intervención total aproximada de 1.6 km. Se realizan además
3 labores de limpieza de maleza en paredones y remoción de rocas en el
4 camino que afectaban la circulación por el mismo.
5 6. Se realiza limpieza mecanizada y reconformación de la superficie de ruedo
6 tanto en los caminos Proyecto Miravalles como Miravalles, para una
7 intervención de 1.4 km.
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Acta Sesión Ordinaria 50 del 12-04-2021
1 7. Se realiza la limpieza mecanizada en el camino Bajo Pilas de Pejibaye, en
2 una longitud de 1.3 km.
3 8. Limpieza mecanizada del camino Altos El Humo de Pejibaye, para una
4 intervención inicial de 350 metros
5 OTRAS ACTIVIDADES REALIZADAS:
6 1. Labores administrativas propias del Departamento.
7 2. Atención de usuarios en las oficinas del Departamento de Gestión Vial.
8 3. Inspecciones en los distritos de Juan Viñas y Pejibaye, relativo a asuntos
9 propios del Departamento de Gestión Vial.
10 4. Se realiza mantenimiento preventivo, por parte de los operarios
11 municipales, a la maquinaria, lavado, limpieza y engrase de diversos
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Acta Sesión Ordinaria 50 del 12-04-2021
1 elementos. A su vez se realiza el mantenimiento de las 8.000 horas al
2 Back-hoe.
3 INFORME MENSUAL DE GESTIÓN VIAL MUNICIPAL/ MARZO 2021.
4 ACTIVIDADES EN EL ÁREA DE PROMOCIÓN SOCIAL.
FECHA ACTIVIDAD PARTICIPANTES LUGAR
Marzo Archivar Promotora Social Juan Viñas
Gestión Vial.
Marzo Curso: Secretaria de Virtual
Administración Alcaldía, Asistente
Tributaria Administrativa de
Gestión Vial y
Promotora Social
Marzo Enlace Municipal Promotora Social
con el CCPJ
Jiménez
(presentación
proyecto)
09 - Marzo Participe en la Promotora Social Virtual
Junta de Niñez y
Adolescencia del
cantón Jiménez
05 - Marzo ENCUENTRO Promotora Social Virtual
ONLINE: ROL DE
LOS GOBIERNOS
LOCALES EN EL
CUMPLIMIENTO
DE LOS
DERECHOS DE
LA NIÑEZ Y LA
ADOLESCENCIA
Y
PRESENTACIÓN
DE LAS GUÍAS E
INDICADORES
_________________________________________________________________________
Acta Sesión Ordinaria 50 del 12-04-2021
QUE
CONFORMAN
CAI
18 - Marzo Capacitación de Director Gestión Virtual
control interno Vial, Asistente
Administrativa de
Gestión Vial y
Promotora Social
19 - Marzo PRESENTACIÓN Promotora Social Virtual
DEL ÍNDICE DE
BIENESTAR DE
LA NIÑEZ Y
ADOLESCENCIA
25 - Marzo Webinar: La Departamento de Virtual
Señalización Vial y Gestión Vial
su impacto en la
Seguridad Vial
Marzo Notas ASADAS Promotora Social
del cantón
recordando ley de
caminos y
coordinación de
trabajos con
Gestión Vial
Marzo Coordinación Promotora Social
reunión para el 7
de abril ASADAS
Juan Viñas y
coordinación
proyectos 2021.
Marzo Finalización Promotora Social
encuestas
proyectos Chiz y
El Resbalón. (Se
_________________________________________________________________________
Acta Sesión Ordinaria 50 del 12-04-2021
adjuntan
resultados para su
conocimiento)
1 MODELO DE ENCUESTA DE MEDICIÓN DE IMPACTO
2 PROGRAMA: Gestión Vial
3 PROYECTO: Colocación carpeta asfáltica caminos Chiz y El Resbalón.
4 OBJETIVO: Recabar información en cuanto a los niveles de satisfacción de los
5 beneficiarios fundamentados en la ejecución del Proyecto colocación carpeta
6 asfáltica caminos Chiz y El Resbalón.
7 Fecha: Se realizó el análisis por Facebook de la Municipalidad de Jiménez del día
8 23 de febrero al 06 de marzo del 2021, a vecinos del distrito de Juan Viñas.
9 Sexo: De los participantes en el análisis de la herramienta.
Sexo Mujeres
0%
Hombres
100%
10
11 Análisis de la herramienta para evaluar la gestión en caminos intervenidos
12 durante el 2021.
13 1. Se informó de la intervención del camino antes de su inicio:
14
No
0%
Si
100%
15
16 2. Las obras realizadas en el camino, fueron las que se informaron
17 previamente:
_________________________________________________________________________
Acta Sesión Ordinaria 50 del 12-04-2021
NO
INFORMARO
N
33%
NO SI
0% 67%
SI NO NO INFORMARON
1
2 3. Durante la intervención, si se tuvo alguna duda esta fue resuelta.
Si No
0% 0%
No tuve
100%
3
4 4. Usted como beneficiario, ¿Considera que el proyecto cumplió con los
5 requerimientos solicitados de manera?:
6
Media
Baja
0%
Alta
100%
Alta Media Baja
7
8 5. Durante la ejecución del proyecto hubo presencia de funcionarios de la
9 Municipalidad de Jiménez
0%
NO
SI
100%
10
11 6. Las obras realizadas fueron las adecuadas
_________________________________________________________________________
Acta Sesión Ordinaria 50 del 12-04-2021
Obras adecuadas
0%
Cumplió
100%
1
2 7. Tuvo algún problema con algún funcionario de la Municipalidad (durante la
3 ejecución de las obras); dé tenerlo explique lo sucedido:
4
NO
Problemas con algún funcionario Si
Contestaron
0%
0%
NO
100%
5
6 8. Si desea indicar una observación o comentario; o alguna mejora:
7 Muchas gracias por la mejoras q están realizando
8 (Copia textual de las respuestas).
9 SE CONOCEN.
10 ARTÍCULO X Asuntos Varios ACUERDO 1° Esta Junta Vial Cantonal, acuerda
11 por Unanimidad de los presentes, realizar la Junta Vial Cantonal Ordinaria
12 correspondiente al mes de mayo, el martes 04 de mayo a las 02:00 p.m. de forma
13 virtual. DEFINITIVAMENTE APROBADO. ARTÍCULO XI Cierre de la Sesión
14 Siendo las catorce horas con treinta y siete minutos, la presidenta Lissette
15 Fernández Quirós, da por finalizada la Sesión.” Se toma nota.
16
17 ARTÍCULO IX. Atención de los señores (as) Síndicos (as)
18
19 No hubo.
20
21 ARTÍCULO X. Mociones
22
23 No hubo.
_________________________________________________________________________
Acta Sesión Ordinaria 50 del 12-04-2021
1 ARTÍCULO XI. Asuntos Varios
2
3 No hubo.
4
5
6
7
8
9
10
11
12 Siendo las diecinueve horas con dieciséis minutos exactos, la señora
13 Presidenta Municipal, regidora Mauren Rojas Mejía, da por concluida la
14 sesión.
15
16
17
18
19
20
21
22
23 Mauren Rojas Mejía Nuria Estela Fallas Mejía
24 PRESIDENTA MUNICIPAL SECRETARIA DEL CONCEJO
25 ___________________________última línea______________________________
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Acta Sesión Ordinaria 50 del 12-04-2021